Concours de recrutement de 2 Technicien de 3ème grade en spécialités gros oeuvre travaux public génie civil
En bref
- Organisme
- Province d'Al Haouz - AIT HKIM AIT YZID
- Grade
- Technicien de 3ème grade
- Postes
- 2
- Spécialité
- gros oeuvre travaux public génie civil
- Diplôme requis
- Diplôme de Technicien Spécialisé / Diplôme Universitaire de Technologie (+1)
- Date limite
- 21/08/2026 — clôturé
- Salaire
- 5 795 DH net / mois
- Date du concours
- 06/09/2026
Détails du concours — Province d'Al Haouz - AIT HKIM AIT YZID
Province d'Al Haouz - AIT HKIM AIT YZID organise Recrutement régulier pour 2 postes au grade de Technicien de 3ème grade , spécialité gros oeuvre travaux public génie civil . La date limite de dépôt des candidatures est le 21/08/2026 , et le concours aura lieu le 06/09/2026 .
💰 Pour connaître le salaire mensuel de ce grade, consultez le salaire de Technicien de 3ème grade dans la fonction publique.
📄 Vous pouvez consulter le texte officiel complet de l'annonce, avec toutes les conditions, dans le document ci-dessous.
🗓️ Dates importantes
| Date de publication | 13/07/2026 |
|---|---|
| Date limite de candidature | 21/08/2026 Délai expiré |
| Date du concours | 06/09/2026 |
| Mode de dépôt | Dépôt papier du dossier de candidature — préparer le dossier → |
Annonce officielle du concours
Télécharger le PDF📌 Le document officiel contient toutes les conditions, les pièces requises et la procédure de candidature — à consulter avant de postuler.
📝 Texte de l'avis officiel (transcription)
Transcription du texte de l'avis officiel ci-dessus (langue originale : arabe), pour faciliter la lecture et la recherche. Le document PDF ci-dessus fait foi.
المملكة المغربيه
وزارة الداخلية
عمالة اقليم الحوز
دائرة التوامة
قيادة ابادو
جماعة ايت احكيم ايت ازيد
قرار 2026/01 بتاريخ 29 يونيو 2026
لرئيس المجلس الجماعي لايت احكیم ایت ازید
القاضي بتنظيم مباراة لتوظيف تقنيين من الدرجة الثالثة والرابعة
إن رئيس المجلس الجماعي لايت احكيم ايت ازيد
بمقتضى الظهير الشريف رقم 85-15-11 الصادر في 20 من رمضان 1436 (7) يوليوز 2015) بتنفيذ القانون
التنظيمي رقم 113.14 المتعلق بالجماعات؛
بمقتضى الظهير الشريف رقم 008-58-1 الصادر في 4 شعبان 1377 (24) فبراير (1958) بمثابة النظام الأساسي
العام للوظيفة العمومية حسبما وقع تغييره وتتميمه؛
بناء على المرسوم رقم 2.77.738 الصادر في 13 من شوال 1397 (27 شتنبر (1977) بمثابة النظام الأساسي
لموظفي الجماعات كما وقع تغییره و تتمیمه؛
بمقتضى الظهير الشريف رقم 0600-58-1 الصادر في 7 ذي الحجة 1377 موافق (25) يونيو (1958 بشأن زجر
الخداع في الامتحانات والمباريات العمومية؛
بناء على المرسوم رقم 2.05.72 الصادر في 29 شوال 1426 الموافق ل 02 دجنبر 2005 بشأن النظام الأساسي
الخاص بهيئة التقنيين المشتركة بين الوزارات؛
بناء على المرسوم الملكي رقم 2.11.621 بتاريخ 28 من ذي الحجة 1432 ( 25 نوفمبر 2011 المتعلق بتحديد
شروط و كيفيات تنظيم مباريات التوظيف في المناصب العمومية كما تم تغييره وتتميمه بمقتضى المرسوم رقم
2.13.435 الصادر في 2 شعبان 1434 ( 11 نونبر 2013)؛
بناء على المرسوم رقم 2.17.451 الصادر في 04 ربيع الأول 1439 23 نونبر (2017) بسن نظام المحاسبة
العمومية للجماعات ومؤسسات التعاون بين الجماعات؛
بناء على المرسوم 2.02.349 الصادر في 27 جمادى الأولى 1423 07 أغسطس (2002) بتحديد السن الأقصى
للتوظيف ببعض أسلاك ودرجات الإدارات العمومية والجماعات الترابية؛
بناء على المرسوم رقم 2.12.90 الصادر في 8 جمادى الثانية 1433 (30) أبريل (2012) يتعلق بكيفيات تحديد
الشهادات المطلوبة لولوج مختلف الدرجات المحدثة بموجب الأنظمة الأساسية؛
بناء على المرسوم رقم 2.64.389 الصادر في 1 ربيع الثاني 1384 (19) أغسطس (1964) بتحديد النظام المتعلق
بولوج مناصب الإدارات العمومية المحتفظ بها للمقاومين؛
بناء على المرسوم رقم 2.01.94 الصادر في 29 ربيع الأول 1422 (22) يونيو (2001) بتحديد شروط استفادة
مكفولي الأمة من الأسبقية لولوج المناصب العامة بإدارات الدولة والمؤسسات العامة والجماعات العمومية؛
بناء على المرسوم رقم 2.01.96 الصادر في 29 ربيع الأول 1422 (22) يونيو (2001) بتحديد شروط الاحتفاظ
في مصالح الإدارات التابعة للدولة والمؤسسات العامة والجماعات العمومية بمناصب لقدماء العسكريين وقدماء
المحاربين؛
بناء على قرار الوزير الأول رقم 3.130.00 الصادر في 7 ربيع الثاني 1421 (10) يوليوز (2000) بتحديد قائمة
المناصب الممكن إسنادها إلى الأشخاص المعاقين بالأولوية وكذا النسبة المئوية لهذه المناصب بإدارات الدولة
والهيئات التابعة لها؛
بناء على المرسوم رقم 2.92.231 الصادر في 7 ذي القعدة 1413 29 ابريل (1993) بإعفاء الموظفين من شرط
السن المطلوب نظاميا لتوظيفهم في إطار جديد من أطر الدولة؛
بناء على المرسوم رقم 2.16.145 الصادر في 7 شوال 1437 (12) يوليوز (2016) بتغيير وتتميم المرسوم رقم
2.97.218 بتاريخ 18 شعبان 1418 29 ديسمبر (1997) بتطبيق القانون رقم 05.81 المتعلق بالرعاية
الاجتماعية للمكفوفين وضعاف البصر الصادر بتنفيذه الظهير الشريف رقم 1.82.246 بتاريخ 11 رجب 1402
6) ماي (1982 والقانون رقم 07.92 المتعلق بالرعاية الاجتماعية للأشخاص المعاقين الصادر بتنفيذه الظهير
الشريف رقم 1.92.30 بتاريخ 22 ربيع الأول 1414 (10 سبتمبر (1993)؛
بناء على دوريات السيد وزير الداخلية عدد D6931 بتاريخ 9 غشت 2019 و D7862 بتاريخ 18 شتنبر 2019
و D6167 بتاريخ 2020/12/03 حول تنظيم مباريات التوظيف بالجماعات بالنسبة للأطر التقنية المتخصصة
والتوظيف في درجة تقني بالجماعات؛
بناء على قرار لوزير الداخلية رقم 1168.24 الصادر في 27 من شوال 1445 06 ماي 2024) بتحديد شروط
واجراء وبرامج مباريات التوظيف في المناصب العمومية بالجماعات؛
وحيث أن جماعة ايت احكيم ايت ازيد تتوفر على مناصب مالية شاغرة للدراجات المطلوبة في التوظيف.
يقرر ما يلى
المادة الأولى:
مباراة لتوظيف تقنيين (02) من الدرجة الثالثة وثلاثة (03) تقنيين من الدرجة الرابعة بالمركز أو المراكز التي
سيعلن عنها عند نشر لائحة المترشحين والمترشحات المقبولين لاجتياز المباراة.
تنظم جماعة ايت احكيم ايت ازيد يوم الأحد 06 شتنبر 2026 على الساعة العاشرة صباحا
تحدد الدرجات وشروط الترشيح والتخصصات المطلوبة وعدد المناصب المتبارى بشأنها حسب الجدول
المادة الثانية:
التالي :
الدرجة
الشروط المطلوبة
التخصصات
عدد
المطلوبة
المناصب
المتبارى
بشأنها
تقني من الدرجة دبلوم تقني متخصص مسلم من طرف المؤسسات المؤهلة | تقني متخصص
لتسليم هذه الشهادة طبقا لمقتضيات المرسوم رقم في الهندسة
الثالثة
(السلم 9) 2.86.325 بتاريخ 08 جمادى الأولى 1407 (09 يناير المدنية أو
1987) بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهني أو إحدى
الرابعة
الأشغال
الشهادات المحددة قائمتها طبقا للمرسوم رقم 2.12.90
الصادر في 30 ابريل 2012 يتعلق بالشهادات المطلوبة الكبرى أو
لولوج مختلف الدرجات المحددة بموجب الأنظمة الأساسية.
الأشغال
العمومية.
تقني من الدرجة دبلوم تقني مسلم من طرف المؤسسات المؤهلة لتسليم هذه تقني في
الشهادة طبقا لمقتضيات المرسوم رقم 2.86.325 بتاريخ
التنمية
08 جمادى الأولى 1407 (09 يناير (1987) بسن نظام المعلوماتية
عام لمؤسسات التكوين المهنى أو إحدى الشهادات المحددة
(السلم (8)
قائمتها طبقا للمرسوم رقم 2.12.90 الصادر في 30 أو الأنظمة
ابريل 2012 يتعلق بالشهادات المطلوبة لولوج مختلف المعلوماتية
الدرجات المحددة بموجب الأنظمة الأساسية.
أو الشبكات
المعلوماتية.
ويحدد عدد المناصب المتباري في شانها في منصبين (02) من فئة تقني من الدرجة الثالثة و ثلاثة (03)
مناصب من فئة تقني من الدرجة الرابعة و تخصص نسبة 25% % منها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم
او مكفول الأمة او عسكري قديم او محارب قديم و 7 % لفائدة الأشخاص المعاقين الحاملين لبطاقة معاق"مسلمة
طبقا لأحكام المادة 8 من المرسوم رقم 2.97.218 الصادر في 18 شعبان 1418 الموافق ل 19 شتنبر 1997.
المادة الثالثة.
يشارك في المباراة:
المترشحات و المترشحون من الجنسية المغربية؛
البالغون من العمر 18 سنة على الأقل و 40 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية. ويمكن
تمديد حد السن الأعلى لفترة تعادل فترة الخدمات الصحيحة أو الممكن تصحيحها لأجل التقاعد دون أن
يتجاوز 45 سنة؛
الحاصلون على الدبلوم أو الشهادة المطلوبة لولوج الدرجات المتباري بشأنها كما هو مبين في الجدول
أعلاه ولا يعتد بشهادة النجاح، ولن يقبل أي دبلوم أو شهادة غير المستوى أو التخصص المطلوب.
المادة الرابعة:
يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية :
طلب الترشيح لاجتياز مباراة التوظيف يبين فيه الاسم الشخصي والعائلي للمترشح (ة) وعنوانه وإمضاؤه
ورقم هاتفه وبريده الالكتروني؛
نسخة من الشهادة أو الدبلوم المطلوب المشار إليه في الجدول أعلاه، مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة عند
الاقتضاء؛
نسخة من بطاقة التعريف الوطنية للمترشح (ة)؛
السيرة الذاتية للمترشح (ة) (CV) تحمل صورته ورقم هاتفه الشخصي وبريده الالكتروني؛
ظرفان من نوع التلصيق الذاتي (Autocollant يحملان الطابع البريدي والعنوان الشخصي للمترشح؛
بالنسبة للأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم او مكفول الأمة او عسكري قديم او محارب قديم يجب إرفاق
ملفاتهم بشهادة تثبت هذه الصفة مسلمة من المندوبية السامية لقدماء المقاومين وأعضاء جيش التحرير
(بالنسبة للمقاوم) او مؤسسة الحسن الثاني للأعمال الاجتماعية لقدماء العسكريين وقدماء المحاربين (بالنسبة
لمكفول الأمة او عسكري قديم او محارب قديم بالنسبة للأشخاص المعاقين يجب ارفاق ملفاتهم بنسخة من
بطاقة "شخص معاق"؛
بالنسبة للمترشحين الموظفين يتعين ان يتضمن ملف الترشيح بالإضافة الى الوثائق المذكورة أعلاه
الإدارة التي ينتمي اليها الموظف.
المادة الخامسة
افقة
مو
تودع ملفات الترشيح بمكتب تدبير شؤون الموظفين بجماعة ايت احكيم ايت ازيد مقابل وصل استلام او
ترسل عن طريق البريد المضمون الى السيد رئيس جماعة ايت احكيم ايت ازيد وذلك خلال أوقات العمل بالإدارات .
العمومية ابتداء من تاريخ نشر هذا القرار إلى يوم 13 غشت 2026 وهو آخر أجل لإيداع الترشيحات
( يعتد بتاريخ تأشيرة البريد، وكل ملف للترشيح يصل بعد الأجل المحدد، أو تنقصه وثيقة من الوثائق المذكورة أعلاه،
لن يؤخذ بعين الاعتبار.
تنشر لائحة المترشحات والمترشحين المقبولين لاجتياز الاختبارات الكتابية ثم الشفوية والنتائج النهائية على
بوابة التشغيل العمومي www.emploipublic.ma وعلى البوابة الوطنية للجماعات الترابية
www.collectivités-territoriales.gov.ma ويعتبر النشر بالبوابة بمثابة استدعاء المترشحات
والمترشحين لاجتياز المباراة.
المادة السادسة
تشتمل المباراة على اختبار كتابي واختبار شفوي أو تطبيقي أو هما معا تحدد مددها ومعاملاتها حسب
الجدول التالي:
الاختبار
الاختبار الكتابي الأول:
موضوع عام أو أسئلة ذات اختيارات متعددة (QCM ) تتعلق بالمهام
أو الوظائف المطلوب شغلها أو باختصاصات الجماعات الترابية
الاختبار الشفوى أو التطبيقى
المدة
ثلاث (03)
ساعات
تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح (ة) مواضيع وقضايا مختلفة أو ما بين 15 إلى 45
تخضعه لاختبار تطبيقي في التخصص المطلوب، أو هما مها بهدف
تقييم مدى قدرته على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة
المتبارى بشأنها.
المادة السابعة :
دقيقة
المعامل
ينشر هذا القرار ببوابة التشغيل العمومي www.emploipublic.ma وعلى البوابة الوطنية للجماعات
الترابية www.collectivités-territoriales.gov.ma ويعلق بمقر الجماعة.
ايت احكيم في 29 يونيو 2026
رئيس المجلس الجماعي
إمضاء
عمر العور
📢 Documents du concours par étape (annonce, convocations, résultats)
Tous les documents officiels de ce concours au fil des étapes (annonce, listes des convoqués, résultats) publiés par l'administration organisatrice.
📋 Documents généralement demandés
⚠️ Cette liste est indicative : ce sont les pièces habituellement exigées dans les concours de la fonction publique. La liste officielle et contraignante de ce concours figure uniquement dans l'annonce officielle ci-dessus.
- Demande de candidature manuscrite
- CV récent
- Copie du diplôme requis : Diplôme de Technicien Spécialisé, Diplôme Universitaire de Technologie, Brevet du Technicien Supérieur
- Copie des relevés de notes
- Copie de la carte nationale d'identité (recto-verso)
🧭 Parcours de ce concours
- 📋 Convocation écrite — 13/07/2026
- 📢 Avis de concours — 13/07/2026 (cette page)
🔔 Recevez les concours similaires dès leur publication
Activez les alertes gratuites et recevez chaque nouveau concours adapté à votre profil (Diplôme de Technicien Spécialisé)
💼 Emplois du secteur privé — sans concours
En plus des concours, nous publions chaque jour les offres d'emploi privé ANAPEC (CDI/CDD) — recrutement direct, sans concours ni attente de résultats.
❓ Questions fréquentes sur ce concours
Quelle est la date limite de candidature pour ce concours ?
La date limite de dépôt des candidatures est le 21/08/2026.
Combien de postes sont disponibles ?
Le nombre de postes annoncés est de 2 postes au grade de Technicien de 3ème grade.
Comment postuler à ce concours ?
Le mode de candidature pour ce concours est : Dépôt papier du dossier de candidature.
Quelles sont les spécialités demandées ?
Les spécialités demandées sont : gros oeuvre travaux public génie civil.
Quel diplôme est requis pour postuler ?
Les diplômes acceptés sont : Diplôme de Technicien Spécialisé, Diplôme Universitaire de Technologie, Brevet du Technicien Supérieur.
Quand se déroule le concours ?
La date du concours est le 06/09/2026.
Pour toutes les conditions officielles, veuillez consulter l'annonce officielle.
📄 Anciennes épreuves du même grade
Consultez les épreuves déjà passées pour découvrir le format de l'examen et le type de questions avant de passer ce concours.
💬 Discussion des candidats (0)
Posez votre question ou partagez votre expérience. Les informations officielles restent dans l'annonce ci-dessus.
Aucune discussion pour l'instant — soyez le premier à poser une question.
⚠️ Les résultats officiels sont publiés uniquement par l'administration organisatrice. Les numéros de téléphone, liens et offres contre paiement sont automatiquement bloqués.