Indemnité du directeur d'école au Maroc et logement de fonction

Mis à jour le 10/10/2026

Rédigé par l'équipe Wadifa Info

Le directeur d'école primaire perçoit une indemnité mensuelle de charges administratives de 3 645 DH, le directeur de collège 4 072 DH et le directeur de lycée 4 671 DH depuis le 1er septembre 2023 (décret 2-02-858 modifié par le décret 2-24-141), plus un logement de fonction ou une indemnité annuelle de logement. Cette indemnité exclut toute autre indemnité ou prime, et aucun texte publié ne prévoit d'indemnité de zone éloignée.

Quelles sont les indemnités de base du personnel de l'Éducation nationale ?

Selon l'article 59 du statut (décret 2-24-140), tous les fonctionnaires perçoivent une indemnité de charges et une indemnité d'encadrement ; les enseignants touchent en plus une indemnité d'enseignement et les autres cadres une indemnité de hiérarchie administrative, selon le grade et l'échelon, payées en fin de mois. Ces montants sont intégrés dans nos pages de salaire par grade : salaires de l'enseignement. L'article 60 renvoie à des décrets pour les autres indemnités, dont celle de la direction d'établissement ci-dessous.

Combien touche un directeur d'école ou de lycée ?

Les cadres de l'administration pédagogique chargés de gérer un établissement perçoivent une indemnité mensuelle de charges administratives en plus de leurs indemnités ordinaires (décret 2-02-858 modifié par le décret 2-24-141). Montants applicables depuis le 1er septembre 2023 :

Le directeur a-t-il droit à un logement de fonction ?

Oui : l'article 3 du décret 2-02-858 donne aux cadres chargés de gérer les écoles primaires, collèges et lycées droit à un logement ou, à défaut, à une indemnité annuelle de logement :

• directeur d'école primaire : 1 200 DH par an ;
• collège : directeur 1 200, surveillant général de l'externat 1 000, de l'internat 1 000 ;
• lycée : directeur 1 500, directeur des classes préparatoires 1 440, proviseur adjoint 1 350, directeur des études 1 350, chef de travaux 1 200, surveillants généraux 1 200 chacun.

Ces indemnités sont-elles cumulables ?

Les cadres de l'administration pédagogique ne peuvent percevoir, en plus de l'indemnité de charges administratives, des indemnités du décret, des indemnités complémentaires et, le cas échéant, de l'indemnité de logement, aucune autre indemnité ni prime (article 4). Les indemnités de charges administratives et de logement sont payées mensuellement, à terme échu.

Comment devient-on directeur d'établissement ?

Selon l'arrêté 1283.25 du 19 mai 2025 (BO n° 7505) : les fonctions de l'administration pédagogique sont pourvues par nomination, puis par mobilité ou progression professionnelle. Les administrateurs pédagogiques diplômés du cycle de formation des CRMEF sont nommés directeurs d'école, surveillants généraux ou chefs de travaux (art. 3) ; pour postuler à une autre fonction, il faut au moins deux ans dans le dernier poste. Barème : 2 points par année dans le poste, 1 point par année dans la fonction, 2 points par année comme directeur de groupe scolaire dans la limite de 10 points (art. 13). Voir le concours de l'administration pédagogique.

Existe-t-il une indemnité de formation ou de zone éloignée ?

• Animation de la formation continue : le décret 2-93-534 (modifié par le décret 2-24-143, BO n° 7372) indemnise les formateurs des stages de formation continue du personnel du ministère, dans la limite de 15 heures par mois pour les enseignants-chercheurs et 30 heures pour les autres, payées en fin de stage pour les séances effectuées. Le barème figure sous forme d'image dans le texte officiel : consultez-le directement.
• Zones éloignées ou difficiles : lors de notre vérification du 10 octobre 2026, aucun texte réglementaire publié ne créait une telle indemnité pour le personnel de l'Éducation nationale ; nous ne publions donc aucun montant.
• Surveillance et correction : voir les indemnités d'examens (décret 2-23-827).