Module 1. Métier et Formation - دروس التكوين المهني | Cours OFPPT Academy, Examen, EFM et offre

Les objectifs généraux du programme « gestion » sont présentés ci-après. Ils sont accompagnées des énonces de compétences liés à chacun des objectifs opérationnels de premier niveau qu’il regroupent.

Développer chez la personne les compétences nécessaires pour l’intégration harmonieuse au milieu de formation et au milieu du travail • Se situer au regard du métier et de la démarche de formation • Utiliser les moyens de recherche d’emploi • S’intégrer au milieu de travail Développer chez la personne les compétences nécessaires pour l’application des principes, des règles et des méthodes essentielles à la pratique du métier.

• Effectuer les travaux de fin exercice • Utiliser une méthode de gestion de temps • Communiquer dans l’entreprise • Utiliser les fonctions de base du marketing • Calculer et suivre le coût • Utiliser les techniques de gestion de production • Utiliser les techniques des ressources humaines • Se situer au regard de la stratégie • Elaborer un mémoire Développer chez la personne les compétences nécessaires pour l’utilisation des outils informatiques • Mettre en œuvre les outils Bureautique courants • Utiliser un logiciel de bases de données • Pratiquer les logiciels de gestion

Développer chez la personne les compétences nécessaires pour communiquer en milieu de travail • Appliquer les règles de la communication écrite. • Gérer en anglais, la communication du bureau.

Développer chez la personne les compétences nécessaires pour la réalisation des taches du gestionnaire • Se situer au regard de l’environnement de l’entreprise • Etablir la paie et les déclarations fiscales et sociales • Gérer les stocks

• Tenir une comptabilité courante • Mener un diagnostic financier • Mener un diagnostic marketing • Gérer les budgets • Elaborer les tableaux de bord

SYNTHESE DU PROGRAMME D’ETUDES Nombre de modules : 25 Durée en heures : 2640 Modules dispensés en 1ère année : 1. Situation au regard du métier et de la démarche de formation 2. Mise en œuvre des outils Bureautique courants 3. Utilisation d’un logiciel de base de données 4. Situation au regard de l’environnement de l’entreprise 5. Tenue de la comptabilité courante 6. Travaux de fin d’exercice 7. Utilisation d’une méthode de gestion de temps 8. Communication dans l’entreprise 9. Etablissement de la paie et les déclarations fiscales et sociales 10. Utilisation des fonctions de base du marketing 11. Calcul et suivi des coûts 12. Utilisation des techniques de gestion de production 13. Gestion…