Concours de recrutement de 4 Infirmier diplômé d'etat de 1er grade en spécialités infirmerie
En bref
- Organisme
- Province de Berkane - BERKANE
- Grade
- Infirmier diplômé d'etat de 1er grade
- Postes
- 4
- Spécialité
- infirmerie
- Lieu
- Berkane
- Date limite
- 28/08/2026 — clôturé
- Date du concours
- 20/09/2026
Détails du concours — Province de Berkane - BERKANE
Province de Berkane - BERKANE organise Recrutement régulier pour 4 postes au grade de Infirmier diplômé d'etat de 1er grade , spécialité infirmerie . La date limite de dépôt des candidatures est le 28/08/2026 , et le concours aura lieu le 20/09/2026 .
💰 Pour connaître le salaire mensuel de ce grade, consultez le salaire de Infirmier diplômé d'etat de 1er grade dans la fonction publique.
📄 Vous pouvez consulter le texte officiel complet de l'annonce, avec toutes les conditions, dans le document ci-dessous.
🗓️ Dates importantes
| Date de publication | 29/07/2026 |
|---|---|
| Date limite de candidature | 28/08/2026 Délai expiré |
| Date du concours | 20/09/2026 |
| Mode de dépôt | Dépôt papier du dossier de candidature — préparer le dossier → |
Annonce officielle du concours
Télécharger le PDF📌 Le document officiel contient toutes les conditions, les pièces requises et la procédure de candidature — à consulter avant de postuler.
📝 Texte de l'avis officiel (transcription)
Transcription du texte de l'avis officiel ci-dessus (langue originale : arabe), pour faciliter la lecture et la recherche. Le document PDF ci-dessus fait foi.
المملكة المغربية
وزارة الداخلية
عمالة إقليم بركان
جماعة بركان
قسم الموارد المالية والبشرية ومواكبة التحول الرقمي
مصلحة تدبير الموارد البشرية وتقوية القدرات
مكتب تدبير شؤون الموظفين
www
قرار رقم
ار رقم 373
بتاريخ
13 يوليوز 2026
إن رئيس جماعة بركان
لرئيس جماعة بركان
بإجراء مباريات للتوظيف في درجات:
منصب واحد -(01) - مهندس معماري من الدرجة الأولى
04 مناصب - ممرض من الدرجة الأولى
15 مناصبا - تقني من الدرجة الثالثة
10 مناصب - تقني من الدرجة الرابعة
المغربية
المملكة الفي
اقلیم
بركان
وزارة الداخلية
- بناء على الظهير الشريف رقم : 1.15.85 الصادر في 7 يونيو 2015، بتنفيذ القانون التنظيمي رقم 113.14 المتعلق بالجماعات؛
- وعلى الظهير الشريف رقم 1.58.008 الصادر في 4 شعبان 1377 (24) فبراير (1958 بمثابة النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية، كما وقع
تغييره وتتميمه
- وعلى الظهير الشريف رقم 1.58.060 الصادر في 7 ذي الحجة 1377 (25) يونيو (1958) بشأن زجر الخداع في الامتحانات والمباريات العمومية؛
- وعلى المرسوم رقم 2.77.738 الصادر في 13 شوال 1397 (27) شتنبر 1977) بمثابة النظام الأساسي لموظفي الجماعات كما وقع تغييره وتتميمه؛
- وعلى المرسوم الملكي رقم 67-401 بتاريخ 13 ربيع الأول 1387 (22) يونيو (1967) بسن نظام عام للمباريات والامتحانات الخاصة بولوج أسلاك
ودرجات ومناصب الإدارات العمومية حسبما وقع تغييره وتتميمه ؛
- وعلى المرسوم رقم 2.11.621 الصادر في 28 ذي الحجة 1432 25 نونبر (2011 بتحديد شروط وكيفيات تنظيم مباريات التوظيف في المناصب
العمومية كما وقع تغييره وتتميمه؛
وعلى المرسوم رقم 2.12.90 الصادر بتاريخ 8 جمادى الثانية 301433 ابريل (2012) المتعلق بالشهادات المطلوبة لولوج مختلف الدرجات المحدثة
بموجب الأنظمة الأساسية
- وعلى المرسوم رقم 2.17.451 الصادر في 4 ربيع الأول 1439 (23) نوفمبر 2017) بسن نظام للمحاسبة العمومية للجماعات ومؤسسات التعاون بين
الجماعات؛
- وعلى المرسوم رقم 2.11.471 الصادر في 15 شوال 1432 (14 شتنبر (2011) بشان النظام الاساسي الخاص بهيئة المهندسين والمهندسين المعماريين
المشتركة بين الوزارات ؛
- وعلى المرسوم رقم 2.05.72 الصادر في 29 شوال 1426 02 دجنبر 2005 بشأن النظام الاساسي الخاص بهيئة التقنيين المشتركة بين الوزارات ؛
- وعلى المرسوم رقم 2.01.96 الصادر في 29 ربيع الأول 1422 (22) يونيو (2001 بتحديد شروط الاحتفاظ في مصالح الإدارات التابعة للدولة
والمؤسسات العامة والجماعات العمومية بمناصب لقدماء العسكريين وقدماء المحاربين؛
،
- وعلى المرسوم رقم 2.17.535 صادر في 7 محرم 1439 ( 28 سبتمبر 2017 ) في شان النظام الأساسي الخاص بهيئة الممرضين وتقنيي الصحة
المشتركين بين الوزارات
- وعلى المرسوم رقم 2.01.94 الصادر في 29 ربيع الأول 1422 (22) يونيو 2001 بتحديد شروط استفادة مكفولي الأمة من الأسبقية لولوج المناصب
العامة بإدارات الدولة والمؤسسات العامة والجماعات العمومية
- وعلى المرسوم رقم 3499-02-2 صادر في 27 جمادى الأولى 1423 (7) أغسطس (2002 بتحديد السن الأقصى للتوظيف ببعض أسلاك ودرجات
الإدارات العمومية والجماعات المحلية؛
- وعلى المرسوم رقم 2315-12-22 صادر في 7 ذي القعدة 1413 (29) أبريل (1993 بإعفاء الموظفين من شرط السن المطلوب نظاميا لتوظيفهم في إطار
جديد من أطر الدولة؛
- وعلى المرسوم رقم 2.64.389 الصادر في 10 ربيع الآخر 1384 (19 غشت 1964 بتحديد النظام المتعلق بولوج مناصب الادارات العمومية المحتفظ
بها للمقاومين ؛
- وعلى قرار الوزير الأول رقم 3.130.00 صادر في 7 ربيع الآخر 1421 (10) يوليو 2000 بتحديد قائمة المناصب الممكن إسنادها إلى الأشخاص المعاقين
بالأولوية وكذا النسبة المئوية لهذه المناصب بإدارات الدولة والهيئات التابعة لها؛
- وعلى قرار وزير الداخلية رقم 1168.24 صادر في 27 شوال 61445 ماي (2024 بتحديد شروط وإجراءات وبرامج مباريات التوظيف في المناصب
العمومية بالجماعات الترابية
،
- وعلى دوريات وزير الداخلية عدد 631-2 بتاريخ 09 غشت 2019 و 7862- بتاريخ 18 شتنبر 2019 و 167-D بتاريخ 03 دجنبر 2020
- وحيث أن جماعة بركان تتوفر على المناصب المالية الشاغرة وكذا الاعتمادات المالية الخاصة بعملية التوظيف المتعلقة بها
،
المادة الأولى:
يقرر ما يلي:
حسب الدرجات والتخصصات المشار إليها في
يعلن رئيس مجلس جماعة بركان عن تنظيم مباريات التوظيف يوم
جدول الملحق للقرار ب ثانوية ابي الخير وعند الاقتضاء بمركز أو مراكز أخرى يتم تحديدها لاحقا.
ويحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في 30 منصبا ، وتخصص حسب كل درجة وتخصص نسبة 25% من هذه المناصب لفائدة الأشخاص
المتوفرين على صفة قدماء المقاومين أو قدماء العسكريين أو قدماء المحاربين أو مكفولي الأمة و 7 % منها لفائدة الأشخاص المعاقين الحاملين
لبطاقة شخص معاق مسلمة طبقا لأحكام المادة 8 من المرسوم رقم 2.97.218 الصادر في 18 شعبان 1418 الموافق ل 19 شتنبر 1997.
المادة الثانية:
يشارك في المباريات المترشحات والمترشحين من الجنسية المغربية البالغون من العمر 18 سنة على الأقل و 45 سنة على الأكثر في فاتح يناير من
السنة الجارية بالنسبة للمهندس المعماري من الدرجة الاولى والممرضين من الدرجة الأولى، و 18 سنة على الأقل و 40 سنة على الأكثر في فاتح
يناير من السنة الجارية بالنسبة للتقنيين. ويمكن تمديد حد السن الأعلى لفترة تعادل فترة الخدمات الصحيحة أو الممكن تصحيحها لأجل
التقاعد دون أن يتجاوز 45 سنة، والحاصلون على الدبلوم أو الشهادة المطلوبة لولوج الدرجات المتبارى بشأنها كما هو مبين في الجدول المرفق،
ولا يعتد بشهادة النجاح، ولن يقبل أي دبلوم أو شهادة غير المستوى أو التخصص المطلوب.
المادة الثالثة :
يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية :
(1 طلب خطي للمشاركة في مباراة التوظيف موجه الى رئيس الجماعة يتضمن الاسم الشخصي و العائلي للمترشح وعنوانه وتوقيعه
ورقم هاتفه وبريده الالكتروني.
(2) نسخة من الشهادة أو الدبلوم في التخصص المطلوب أو إحدى الشهادات المعادلة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل
مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة عند الاقتضاء.
3) نسخة من رخصة السياقة صنف C أو D اضافة الى الصنف B
(4) السيرة الذاتية للمترشح ( ة ) تحمل صورة حديثة.
(5 نسخة من بطاقة التعريف الوطنية.
المملري
المغربية
اقلیم
بركان
وزارة الداخلية
(6) ظرفان من نوع تلصيق ذاتي متنبران ويحملان الاسم الكامل والعنوان الشخصي للمترشح ( ة ).
(7) بالنسبة للموظفين الموافقة الصريحة للإدارة قصد اجتياز المباراة تحت طائلة رفض طلبهم وحذفهم من لائحة الناجحين متى تبين
لاحقا أنهم موظفون أو متعاقدون مع إدارة أو جماعة ترابية أخرى.
8 ويتعين على الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول امة أو عسكري قديم أو محارب قديم إرفاق ملفاتهم بشهادة تثبت
هذه الصفة مسلمة من طرف المندوبية السامية لقدماء المقاومين وأعضاء جيش التحرير أو مؤسسة الحسن الثاني للإعمال
الاجتماعية لقدماء العسكريين وقدماء المحاربين أو بنسخة من بطاقة معاق بالنسبة للأشخاص المعاقين،
المادة الرابعة :
تودع ملفات الترشيح بمكتب الضبط بجماعة بركان مقابل وصل بالاستلام او يرسل عبر البريد الى السيد رئيس جماعة بركان ابتداء من يوم
نشر هذا القرار إلى غاية يوم . .2.8 غشت 2026 على الساعة الرابعة والنصف مساءا. وهو آخر أجل لقبول وإيداع الترشيحات.
وسيتم استبعاد أي ملف لا يتضمن الوثائق المطلوبة أو وضع خارج الآجال.
وستنشر لائحة المترشحات والمترشحين المقبولين لاجتياز المباراة وإعلان النتائج على موقع التشغيل العمومي: www.emploi-public.ma
وعلى بوابة المديرية العامة للجماعات الترابية www.pnct.gov.ma وعلى البوابتين الإلكترونيتين للجماعة الترابية المعنية والعمالة أو
الإقليم المعني عند توفرهما، ويعد هذا النشر بمثابة استدعاء لاجتياز المباراة
المادة الخامسة : تشمل مباريات التوظيف على اختبار كتابي واختبار شفوي أو تطبيقي أو هما معا تحدد مواضيعهما ومددهما ومعاملاتهما
حسب الجدول التالي:
الاختبارات
المواضيع
المدة
المعامل
موضوع عام او اسئلة ذات اختيارات متعددة (QCM)
ثلاث (3) ساعات
اختبار كتابي:
تتعلق بالمهام او الوظائف المطلوب شغلها
او باختصاصات الجماعات الترابية
تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح (ة) مواضيع وقضايا
اختبار شفوي أو تطبيقي أو
هما معا :
مختلفة ، او تخضعه لاختبار تطبيقي في التخصص
المطلوب ، او هما معا ، بهدف تقييم مدى قدرته على
ممارسة المهام او الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها
تمنح عن الاختبار الكتابي نقطة عددية تتراوح ما بين 0 الى 20
ما بين 15 و 45
دقيقة
يتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي المترشحون الحاصلون على معدل لا يقل عن 12 من 20 في الاختبار الكتابي .
تحصر لجنة المباريات لائحة المترشحين الناجحين في حدود المناصب المتبارى بشأنها ، ولائحة الانتظار، مرتبين حسب الاستحقاق ، من بين
المرشحين الحاصلين على معدل عام لا يقل عن 10 من 20 ، دون الحصول على نقطة اقصائية .
المملكة
المغربية
اقلیم
بركان
وزارة الداخلية
13 يوليوز 2026
حرر ببركان بتاريخ..
رئيس المجلس الجماعي
جماعة بركان
محمد إبرا
COMMUNE DE BERKANE
مكتب تدبير
شؤون الموظفين
رئيس جماعة بركان
. Mohammed IBRAHIMI
Président de la Commune de Berkane
373 بتاريخ
الجدول الملحق بالقرار رقم 373
الدرجات
مهندس
الهندسة المعمارية
معماري
التخصصات المطلوبة
ممرض من
الدرجة الاولى
متعدد التخصصات
- الهندسة المدنية
الاشغال العمومية
تقني من
الدرجة الثالثة
- الاشغال الكبرى
- التنمية المعلوماتية
- الانظمة المعلوماتية
- الشبكات المعلوماتية
- الاعلاميات - الصيانة المعلوماتية - الشبكات
تقني من
الدرجة الرابعة - - التعمير
الكهرباء
ميكانيك السيارات مع رخصة سياقة من صنف
C أو D اضافة الى الصنف B
المغربية
اقلیم
بركان
وزارة الداخلية
13 يوليوز 2026. المتعلق بإجراء مباريات التوظيف
عدد المناصب
الشروط
تفتح هذه المباراة في وجه المترشحات المترشحين من
جنسية مغربية والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل
و 45 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية
والحاصلين على شهادة مهندس معماري مسلمة من طرف
المدرسة الوطنية للهندسة المعمارية أو إحدى الشهادات
المعادلة لها طبقا لمقتضيات المرسوم رقم 2.12.90 الصادر
8 جمادى الأولى 1433 (30 ابريل 2012 المتعلق
بالشهادات المطلوبة لولوج مختلف الدرجات المحدثة
بموجب الأنظمة الأساسية.
تفتح هذه المباراة في وجه المترشحات المترشحين من
جنسية مغربية والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل 45
سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية
والحاصلين على
- دبلوم الإجازة المسلم من قبل أحد المعاهد العليا للمهن
التمريضية وتقنيات الصحة التابعة لوزارة الصحة
- دبلوم الدولة للطور الأول للدراسات شبه الطبية المسلم
من قبل أحد معاهد تأهيل الأطر في الميدان الصحي
التابعة لوزارة الصحة.
- إحدى الشهادات أو الدبلومات المحددة قائمتها طبقا
للمرسوم 2.12.90 الصادر في 8 جمادى الآخرة 1433 ( 30
أبريل (2012) المتعلق بالشهادات المطلوبة لولوج مختلف
الدرجات المحدثة بموجب الأنظمة الأساسية.
علاوة على ذلك ، نذكر ان المهام المنوطة بالناجحين في
المباراة تحدد في محاربة داء السعار - معاينة الوفيات -
القيام بالمداومة ضمانا لاستمرار العمل
تفتح هذه المباراة في وجه المترشحات و المترشحين من
جنسية مغربية والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل
و40 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية ،
والحاصلين على دبلوم التقني المتخصص بالنسبة للتقني
من الدرجة الثالثة ودبلوم التقني بالنسبة للتقني من
الدرجة الرابعة في التخصصات المطلوبة المسلم من طرف
إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة طبقا للمرسوم
رقم 2.86.325 بتاريخ 8 جمادي الأولى 1407 9 يناير
1987) بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهني أو إحدى
الشهادات المعادلة لها طبقا لمقتضيات المرسوم رقم
2.12.90 الصادر 8 جمادى الأولى 1433 (30 ابريل (2012)
المتعلق بالشهادات المطلوبة لولوج مختلف الدرجات
بموجب الأنظمة الأساسية مع ضرورة توفر
ميكانيك
المحدثة
التقنيين من الدرجة الرابعة تخصص
السيارات على رخصة سياقة من صنف C أو D
اضافة الى الصنف .B .
حرر بيركان بتاريخ 13٠٠٠٠ يوليوز 2026
رئيس المجلس الجماعي
محمد العام
رئيس جماعة بركان
! Mohammed IBRAHIMI
Trésident de la Commune de Berkane
جماعة بركان
L, COMMUNE DE BERKANA
كتب تعبيشؤون الموظفين
📢 Documents du concours par étape (annonce, convocations, résultats)
Tous les documents officiels de ce concours au fil des étapes (annonce, listes des convoqués, résultats) publiés par l'administration organisatrice.
📎 Documents complémentaires
Pièces officielles jointes à l'annonce (fiche de candidature, avis…) depuis le portail officiel.
📋 Documents généralement demandés
⚠️ Cette liste est indicative : ce sont les pièces habituellement exigées dans les concours de la fonction publique. La liste officielle et contraignante de ce concours figure uniquement dans l'annonce officielle ci-dessus.
- Demande de candidature manuscrite
- CV récent
- Copie du diplôme requis
- Copie des relevés de notes
- Copie de la carte nationale d'identité (recto-verso)
🧭 Parcours de ce concours
- 📢 Avis de concours — 29/07/2026 (cette page)
- 📋 Convocation écrite — 09/09/2026
🔔 Recevez les concours similaires dès leur publication
Activez les alertes gratuites et recevez chaque nouveau concours adapté à votre profil
💼 Emplois du secteur privé — sans concours
En plus des concours, nous publions chaque jour les offres d'emploi privé ANAPEC (CDI/CDD) — recrutement direct, sans concours ni attente de résultats.
❓ Questions fréquentes sur ce concours
Quelle est la date limite de candidature pour ce concours ?
La date limite de dépôt des candidatures est le 28/08/2026.
Combien de postes sont disponibles ?
Le nombre de postes annoncés est de 4 postes au grade de Infirmier diplômé d'etat de 1er grade.
Comment postuler à ce concours ?
Le mode de candidature pour ce concours est : Dépôt papier du dossier de candidature.
Quelles sont les spécialités demandées ?
Les spécialités demandées sont : infirmerie.
Où se fera l'affectation ?
Le lieu d'affectation annoncé est : Oriental.
Quand se déroule le concours ?
La date du concours est le 20/09/2026.
Pour toutes les conditions officielles, veuillez consulter l'annonce officielle.
💬 Discussion des candidats (0)
Posez votre question ou partagez votre expérience. Les informations officielles restent dans l'annonce ci-dessus.
Aucune discussion pour l'instant — soyez le premier à poser une question.
⚠️ Les résultats officiels sont publiés uniquement par l'administration organisatrice. Les numéros de téléphone, liens et offres contre paiement sont automatiquement bloqués.
