NOUVEAU
Concours de recrutement de 60 Commissaire judiciaire 3ème grade en spécialités العلوم القانونية , الشريعة , الشريعة والقانون et autres
En bref
- Organisme
- Ministère de la justice
- Grade
- Commissaire judiciaire 3ème grade
- Postes
- 60
- Spécialité
- العلوم القانونية, الشريعة, الشريعة والقانون (+1)
- Diplôme requis
- Diplôme d 'Etudes Universitaires
- Date limite
- 25/04/2025 — clôturé
- Salaire
- 7 479 DH net / mois
- Date du concours
- 22/06/2025
Détails du concours — Ministère de la justice
Ministère de la justice organise Recrutement régulier pour 60 postes au grade de Commissaire judiciaire 3ème grade , spécialité العلوم القانونية , الشريعة , الشريعة والقانون , الدراسات الفقهية والقانونية . La date limite de dépôt des candidatures est le 25/04/2025 , et le concours aura lieu le 22/06/2025 .
💰 Pour connaître le salaire mensuel de ce grade, consultez le salaire de Commissaire judiciaire 3ème grade dans la fonction publique.
📄 Vous pouvez consulter le texte officiel complet de l'annonce, avec toutes les conditions, dans le document ci-dessous.
🗓️ Dates importantes
| Date de publication | 31/07/2026 |
|---|---|
| Date limite de candidature | 25/04/2025 Délai expiré |
| Date du concours | 22/06/2025 |
| Mode de dépôt | Dépôt électronique du dossier de candidature |
Annonce officielle du concours
Télécharger le PDF📌 Le document officiel contient toutes les conditions, les pièces requises et la procédure de candidature — à consulter avant de postuler.
📝 Texte de l'avis officiel (transcription)
Transcription du texte de l'avis officiel ci-dessus (langue originale : arabe), pour faciliter la lecture et la recherche. Le document PDF ci-dessus fait foi.
الملكة المغربية
وزارة المال
+XAE+ YOXO
Royaume du Maroc
MINISTERE DE LA JUSTICE
وزير العدل، بناء على
قرار لوزير العدل
رقم 35/م.م.ب/25 بتاريخ 07 أبريل 2025
بإجراء مباراة لتوظيف منتدبين قضائيين من الدرجة الثالثة (السلم (10)
الظهير الشريف رقم 1.58.008 الصادر في 04 شعبان 1377 (24) فبراير (1958 بمثابة النظام الأساسي العام للوظيفة
العمومية كما وقع تغييره وتتميمه؛
الظهير الشريف رقم 1.58.060 الصادر في 7 ذي الحجة 1377 (25) يونيو (1958) بشأن زجر الخداع في الامتحانات
والمباريات العمومية؛
القانون رقم 07.92 المتعلق بالرعاية الاجتماعية للأشخاص المعاقين الصادر بتنفيذه الظهير الشريف رقم 1.92.30
بتاريخ 22 من ربيع الأول 1414 (10) سبتمبر (1993) ، كما وقع تغييره وتتميمه؛
المرسوم رقم 2.64.389 الصادر في 10 ربيع الآخر 1384 (19) أغسطس (1964 بتحديد النظام المتعلق بولوج مناصب
الإدارات العمومية المحتفظ بها للمقاومين؛
المرسوم رقم 2.92.231 الصادر في 7 ذي القعدة 1413 (29) أبريل (1993) بإعفاء الموظفين من شرط السن المطلوب
نظاميا لتوظيفهم في إطار جديد من أطر الدولة؛
المرسوم رقم 2.01.94 الصادر في 29 من ربيع الأول 1422 (22) يونيو (2001) بتحديد شروط استفادة مكفولي الأمة من
الأسبقية لولوج المناصب العامة بإدارات الدولة والمؤسسات العامة والجماعات العمومية؛
المرسوم رقم 2.01.96 الصادر في 29 من ربيع الأول 1422 (22) يونيو (2001) بتحديد شروط الاحتفاظ في مصالح الإدارات
التابعة للدولة والمؤسسات العامة والجماعات العمومية بمناصب لقدماء العسكريين وقدماء المحاربين؛
المرسوم رقم 2.11.473 الصادر في 15 من شوال 1432 (14) سبتمبر (2011) بشأن النظام الأساسي الخاص بهيئة كتابة
الضبط، كما وقع تغييره وتتميمه بالمرسوم رقم 2.24.955 الصادر في 18 من ربيع الآخر 1446 (22) أكتوبر 2024)؛
المرسوم رقم 2.11.621 الصادر في 28 من ذي الحجة 1432 (25) نوفمبر (2011) بتحديد شروط وكيفيات تنظيم مباريات
التوظيف في المناصب العمومية كما وقع تغييره وتتميمه؛
المرسوم رقم 2.12.90 الصادر في 8 جمادى الآخرة 1433 (30) أبريل (2012) المتعلق بالشهادات المطلوبة لولوج مختلف
الدرجات المحدثة بموجب الأنظمة الأساسية كما وقع تغييره وتتميمه؛
المرسوم رقم 2.16.145 صادر في 7 شوال 1437 (12) يوليو (2016) بتغيير وتتميم المرسوم رقم 2.97.218 الصادر في
18 من شعبان 1418 (19) ديسمبر (1997) بتطبيق القانون رقم 05.81 المتعلق بالرعاية الاجتماعية للمكفوفين وضعاف
البصر الصادر بتنفيذه الظهير الشريف رقم 1.82.246 بتاريخ 11 من رجب 1402 (6) ماي 1982)؛
قرار الوزير المنتدب لدى رئيس الحكومة المكلف بالوظيفة العمومية وتحديث الإدارة رقم 977.13 صادر في
7 جمادى الأولى 1434 (19) مارس (2013) بتحديد قائمة الشهادات الوطنية غير المنصوص عليها في الأنظمة الأساسية الخاصة
والمسلمة من طرف المؤسسات الجامعية والمؤسسات غير التابعة للجامعة، المطلوبة لولوج مختلف درجات الوظيفة العمومية
كما وقع تغييره وتتميمه؛
قرار وزير العدل رقم 662.19 صادر في 5 شعبان 1440 (11) ابريل (2019 بتتميم قائمة التخصصات المطلوبة للتوظيف
في بعض درجات أطرهيئة كتابة الضبط؛
قرار وزير العدل 2354.19 صادر في 12 من ذي القعدة 1440 (15) يوليو (2019) بتحديد شروط وبرامج مباريات التوظيف
في درجات هيئة كتابة الضبط ؛
ترخيص السيد رئيس الحكومة عدد 365 بتاريخ 2025/03/20.
المادة الأولى :
قرر ما يلي:
تجرى مباراة لتوظيف 60 منتدبا قضائيا من الدرجة الثالثة (السلم (10) للقيام بمهام عمل هيئة كتابة الضبط،
وذلك وفق ما هو مبين بالجدول التالي:
التخصص المطلوب
عدد
الشهادة أو الدبلوم والمجالات المرتبطة به
المناصب
تاريخ إجراء
الاختبار الكتابي
مراكز إجراء الاختبار الكتابي
طنجة تطوان الحسيمة،
الإجازة
أو الإجازة في
العلوم القانونية أو
الشريعة (الشريعة،
الدراسات
الشريعة والقانون
الأساسية
الدراسات الفقهية
أو الإجازة المهنية
والقانونية)
جدة، الناظور، فاس مكناس
الأحد
تازة، الرباط، القنيطرة،
الرشيدية ورزازات، الدار
22 يونيو
البيضاء سطات، الجديدة،
مراكش آسفي، بني ملال
خريبكة، أكادير، كلميم
العيون، وبمراكز أخرى عند
الاقتضاء
المادة 2 :
تخصص نسبة 25% من عدد المناصب المتبارى بشأنها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو
مكفول الأمة، أو عسكري قديم، أو محارب قديم ونسبة 7% لفائدة الأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة.
المادة 3 :
تفتح المباراة في وجه المترشحين
المتوفرين على الشروط المنصوص عليها في الفصل 21 من النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية، كما
وقع تغييره وتتميمه؛
الحاصلين على الدبلومات أو الشهادات المذكورة في المادة الأولى أعلاه، في إحدى التخصصات المطلوبة
والمجالات المرتبطة بها، والمسلمة من طرف المؤسسات الجامعية الوطنية المؤهلة لتسليمها، أو على إحدى
الشهادات المعادلة لها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل، لن يقبل أي دبلوم أو شهادة غير المستوى
أو التخصصات المطلوبة؛
البالغين من العمر 18 سنة على الأقل و 45 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية؛
المادة 4 :
تتم مسطرة الترشيح على النحو التالي:
يسجل طلب الترشيح بمركز واحد فقط وجوبا على التطبيقية المعدة لهذا الغرض بموقع مديرية الموارد
البشرية:
drh.justice.gov.ma وذلك إلى غاية يوم 25 أبريل 2025 على الساعة الرابعة والنصف بعد
الزوال والذي يعتبر آخر أجل للتسجيل في المباراة؛
يعتبر التسجيل بالتطبيقية المعلوماتية المعدة لهذا الغرض نهائيا وغير قابل للتعديل؛
يتعين على المترشحين ايداع ملف الترشيح إلكترونيا، يتضمن وجوبا الوثائق التالية:
نسخة من البطاقة الوطنية للتعريف؛
نسخة لأصل الشهادة أو الدبلوم في التخصص المطلوب، أو إحدى الشهادات المعادلة لها طبقا
للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة) ؛
شهادة مسلمة من الجهة المختصة تثبت صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم
بالنسبة لمن يعنيه الأمر؛
شهادة مسلمة من السلطة الحكومية المكلفة بالأشخاص في وضعية إعاقة بالنسبة للأشخاص المعاقين؛
ترخيص نهائي غير مشروط مسلم من مصالح الموارد البشرية بالإدارة المشغلة لاجتياز المباراة بالنسبة للمترشحين
الذين يحملون صفة موظف نظامي أو موظف متعاقد، تحت طائلة الرفض أو الحذف من اللائحة النهائية للناجحين؛
يتعين على المترشحين المتوفرين على صفة مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم تقديم طلباتهم حسب مسطرة
الترشيح مع إرفاق ملفات ترشيحهم بما يثبت هذه الصفة واستكمال المسطرة لاحقا عن طريق الإدارات المكلفة بتسيير
شؤونهم؛
ترفض طلبات الترشيح المسجلة إلكترونيا دون إيداع الوثائق المطلوبة بالتطبيقية المعدة لهذا الغرض؛
يتعين على المترشحين الناجحين في الاختبار الكتابي الإدلاء يوم الاختبار الشفوي، تحت طائلة عدم اعتبار نجاحهم في
الاختبار المذكور ، بأصول أو بنسخ مطابقة للأصل من الوثائق المشار إليها أعلاه؛
يتعين على المترشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة استكمال ملفات توظيفهم بالوثائق الإدارية المطلوبة
للتوظيف؛
إذا ما تبين لاحقا عدم التصريح بصفة موظف نظامي أو موظف متعاقد سيتم رفض طلب الترشيح والحذف من اللائحة
النهائية للناجحين؛
المادة 5
سيعلن عن لائحة أولية للمترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الكتابي على الموقع الإلكتروني لمديرية الموارد البشرية
drh.justice.gov.ma، وذلك 15 يوما على الأقل قبل تاريخ إجراء المباراة، ويمكن للمترشحين المسجلة طلباتهم إلكترونيا
التظلم عن عدم إدراج أسمائهم ضمن اللائحة أعلاه في أجل أقصاه ثلاثة أيام من تاريخ نشرها، وذلك بتوجيه طلب في
الموضوع إلى مديرية الموارد البشرية عن طريق التطبيقية الخاصة بالمباراة؛
سيعلن عن لائحة المترشحين المقبولين بصفة نهائية لاجتياز الاختبار الكتابي على الموقعين الإلكترونيين التاليين:
www.emploi-public.ma و drh.justice.gov.ma، وذلك مباشرة بعد انتهاء البت في طلبات التظلم من طرف اللجنة
المختصة؛
بعد الإعلان عن لائحة المترشحين المقبولين بصفة نهائية لاجتياز المباراة بمثابة استدعاء لاجتياز الاختبار الكتابي، ويمكن
للمترشحين استخراج استدعاءاتهم من الموقع الالكتروني drh.justice.gov.ma
سيحدد مكان وساعة إجراء الاختبار الكتابي في الاستدعاء.
المادة 6 :
تشتمل المباراة المذكورة على اختبار كتابي واختبار شفوي وفق ما يلي:
الاختبار
المدة
المعامل
1- اختبار كتابي : سؤال أو أسئلة عامة أو أسئلة ذات اختيارات متعددة حول
قضايا ومواضيع مختلفة ذات صلة بمرفق العدالة أو بالمهام أو بالوظائف المرتبطة ساعة ونصف
بالدرجة المتبارى بشأنها ، أو بالتخصصات المطلوبة.
(2)- اختبار شفوي أو تطبيقي أو هما معا تناقش فيه لجنة الامتحان مع المترشح
مواضيع وقضايا مختلفة وذات صلة بمهام هيئة كتابة الضبط أو التخصصات
المطلوبة، وذلك بهدف تقييم مدى قدرته على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة
بالدرجة المتبارى بشأنها.
من 15 إلى 30 دقيقة
المادة 7 :
يعد الإعلان عن لائحة المترشحين الناجحين في الاختبار الكتابي بمثابة استدعاء لاجتياز الاختبار الشفوي، ويمكن للمترشحين
استخراج استدعاءاتهم من الموقع الإلكتروني drh.justice.gov.ma وسيحدد مكان وتاريخ وساعة إجراء الاختبار الشفوي في الاستدعاء.
المادة 8 :
سيتم التعيين بمقرات العمل الشاغرة من طرف الإدارة بناء على دراسة الخصاص المسجل فعليا بمختلف المصالح
المركزية واللاممركزة وبمختلف محاكم المملكة.
المادة 9
ينشر هذا القرار بصحيفتين وطنيتين، وعلى الموقع الإلكتروني لوزارة العدل www.justice.gov.ma وعلى بوابة
التشغيل العمومي www.emploi-public.ma .
حرر بالرباط، في: 07 ابريل 2025
عبد
موجي
📋 Documents généralement demandés
⚠️ Cette liste est indicative : ce sont les pièces habituellement exigées dans les concours de la fonction publique. La liste officielle et contraignante de ce concours figure uniquement dans l'annonce officielle ci-dessus.
- Demande de candidature manuscrite
- CV récent
- Copie du diplôme requis : Diplôme d 'Etudes Universitaires
- Copie des relevés de notes
- Copie de la carte nationale d'identité (recto-verso)
🔔 Recevez les concours similaires dès leur publication
Activez les alertes gratuites et recevez chaque nouveau concours adapté à votre profil (Diplôme d 'Etudes Universitaires)
💼 Emplois du secteur privé — sans concours
En plus des concours, nous publions chaque jour les offres d'emploi privé ANAPEC (CDI/CDD) — recrutement direct, sans concours ni attente de résultats.
❓ Questions fréquentes sur ce concours
Quelle est la date limite de candidature pour ce concours ?
La date limite de dépôt des candidatures est le 25/04/2025.
Combien de postes sont disponibles ?
Le nombre de postes annoncés est de 60 postes au grade de Commissaire judiciaire 3ème grade.
Comment postuler à ce concours ?
Le mode de candidature pour ce concours est : Dépôt électronique du dossier de candidature.
Quelles sont les spécialités demandées ?
Les spécialités demandées sont : العلوم القانونية , الشريعة , الشريعة والقانون , الدراسات الفقهية والقانونية.
Quel diplôme est requis pour postuler ?
Les diplômes acceptés sont : Diplôme d 'Etudes Universitaires.
Quand se déroule le concours ?
La date du concours est le 22/06/2025.
Pour toutes les conditions officielles, veuillez consulter l'annonce officielle.
📄 Anciennes épreuves du même grade
Consultez les épreuves déjà passées pour découvrir le format de l'examen et le type de questions avant de passer ce concours.
💬 Discussion des candidats (0)
Posez votre question ou partagez votre expérience. Les informations officielles restent dans l'annonce ci-dessus.
Aucune discussion pour l'instant — soyez le premier à poser une question.
⚠️ Les résultats officiels sont publiés uniquement par l'administration organisatrice. Les numéros de téléphone, liens et offres contre paiement sont automatiquement bloqués.