جديد
نماذج مباريات توظيف متصرفين من الدرجة الثانية لوزارة الاقتصاد والمالية دورات 2017 ، 2018 ، 2020،2019 و 2023 (نموذج 2)
باختصار
هذا نموذج امتحان كتابي سابق لمباراة توظيف (2017)، منشور على وظيفة إنفو للاطلاع والتحميل المجاني بصيغة PDF مع تصحيح مقترح.
- الدورة
- 2017
- عدد الصفحات
- 5
- لغة الأسئلة
- العربية والفرنسية
- التصحيح
- تصحيح مقترح متوفر في هذه الصفحة
نموذج الاختبار الكتابي لمباراة عمومية. يتضمّن هذا النموذج 5 من صفحات الأسئلة، يساعدك على التحضير والتعرّف على نمط الأسئلة المطروحة وطريقة الإجابة.
تابع تحضيرك:
📄 نموذج مباراة توظيف تقنيين من الدرجة ال…
📄 نموذج مباراة توظيف تقنيين من الدرجة ال…
📄 نموذج مباراة توظيف متصرفًين من الدرجة …
📝 نص أسئلة النموذج (مستخرج آلياً من الصفحات الممسوحة)
استُخرج هذا النص آلياً من صور الامتحان وقد يحتوي على أخطاء في القراءة — الصور أعلاه هي المرجع.
— صفحة 1 — مباراة 14 ماي 2023 لتوظيف متصرفين من الدرجة الثانية الاختبار الكتابي المدة ثلاث ساعات أكتبوا حسب الموضوع 1: ي أحد الموضوعين في نظركم، كيف يمكن ضمان توازن المالية العمومية بالمغرب في سياق يتسم بالإكراهات المتعلقة بالميزانية، من جهة، والحاجيات المتزايدة على الصعيدين الاجتماعي والاقتصادي من جهة أخرى؟ Sujet 1: A votre avis, comment peut-on assurer l'équilibre des finances publiques marocaines dans un contexte caractérisé par des contraintes budgétaires, d'une part, et des besoins socio- économiques croissants, d'autre part? wa ما هي أهداف ورهانات مقتضيات قانون المالية لسنة 2023 المتعلقة بالمجالين الاقتصادي والاجتماعي؟ الموضوع 2 Sujet 2: Quels sont les objectifs et les enjeux des dispositions de la loi de finances de l'année 2023 relatives aux domaines économique et social? نماذج المباريات من موقع وظيفة إنفو wadifa-info.com — صفحة 2 — Royaume du Maroc Ministère de TEconomie, des Finances et de la Réforme de l'Administration السليمة المغربية وزارة الاقتصاد والمالية وإصلاح الإدارة CARA TRACTIO مباراة 22 نونبر 2020 لتوظيف متصرفين من الدرجة الثانية الاختبار الكتابي المدة ساعتان أكتبوا حسب اختياركم في أحد الموضوعين التاليين : الموضوع الأول : يعتبر كل من اللاتركيز الإداري و رقمنة الإدارة وتبسيط المساطر الإدارية من أهم المرتكزات التي يقوم عليها ورش ما هي أهم الإجراءات التي تم تنزيلها في هذا الصدد ؟ و ما مدى تأثيرها، في نظركم على علاقة الإدارة إصلاح الإدارة بالمغرب. بالمواطن المرتفق؟ Sujet 1: La déconcentration administrative, la numérisation de l'Administration et la simplification des procédures administratives sont parmi les composantes les plus importantes du chantier de la réforme de l'Administration au Maroc. Quels sont les principales mesures mises en cuvre à cet égard ? Et quel est, a votre avis, leur impact sur la relation entre l'Administration et le citoyen/usager? الموضوع الثاني : رفع المغرب خلال السنوات الأخيرة من وتيرة انفتاحه الاقتصـ ما هي الأهداف المتوخاة من هذه السياسة ؟ و ما ه أجل تعزيز مكانته فاريا ؟ على بلدان القارة الإفريقية. التي حققها المغرب في هذا الإطار من Sujet 2: Durant ces dernières années, le Maroc a accéléré la cadence de son ouverture économique et diplomatique envers les pays du continent africain. Quels sont les objectifs escomptés de cette politique ? Et quelles sont, à votre avis, les principales réalisations enregistrées par notre pays à cet égard afin de renforcer son positionnement au niveau continental? wadifa-info.com نماذج المباريات من موقع وظيفة إنفو — صفحة 3 — مباراة توظيف متصرفين من الدرجة الثانية (23) يونيو (2019) اختبار کتابی عام: يتعلق بمختلف المظاهر الاقتصادية أو الاجتماعية. المدة 3 ساعات المعامل (2) .com اكتبوا حسب اختياركم باللغة العربية أو الفرنسية، في أحد الموضوعين التاليين: 1) ما هي في نظركم التدابير الممكن اتخاذها في مجال السياسات العمومية من أجل تحقيق تنمية مستدامة بالمغرب ؟ 1)- Quelles sont à votre avis les mesures à mettre en œuvre en matière de politiques publiques pour un développement durable au Maroc? (2) - ماهي في نظركم التدابير الكفيلة بتحسين علاقة الإدارة المغربية بالمواطن وبالمقاولة ؟ 2)- Quelles sont à votre avis les mesures susceptibles d'améliorer la relation de l'administration marocaine avec le citoyen et l'entreprise? نماذج المباريات من موقع وظيفة إنفو wadifa-info.com — صفحة 4 — مباراة توظيف متصرفين من الدرجة الثانية (23) يونيو (2019) کتابی خاص يتعلق بالتخصصات المطلوبة أو بالمهام اختبار و الوظائف المطلوب شغلها. (العلوم الاقتصادية) اكتبوا حسب المدة 4 ساعات المعامل (4) العربية أو الفرنسية، في أحد الموضوعين التاليين: 1 ما هي في نظركم الاجراءات التي يـ اتخاذها من أجل الرفع من مناصب الشغل يمكن بالمغرب؟ 1)- Quelles sont, à votre avis, les mesures à prendre pour améliorer la création d'emplois au Maroc ? 2 ما هي في نظركم التدابير الممكن اتخاذها في مجال المالية العمومية للتوفيق بين التوازنات الماكر و اقتصادية ومتطلبات التنمية الاجتماعية بالمغرب؟ 2)- Quelles sont, à votre avis, les mesures à mettre en œuvre en matière des finances publiques pour concilier entre les équilibres macroéconomiques et les exigences du développement social au Maroc ? نماذج المباريات من موقع وظيفة إنفو wadifa-info.com — صفحة 5 — مباراة توظيف متصرفين من الدرجة الثانية 21 أكتوبر (2018) اختبار كتابي عام يتعلق بمختلف المظاهر الاقتصادية أو الاجتماعية. (المدة : 3 ساعات المعامل : (2) اكتبوا حسب اختياركم باللغة العربية أو باللغة الفرنسية، في أحد الموضوعين التاليين 1 ماهي في نظركم مقومات بناء نموذج تنموي جديد كفيل برفع التحديات الاجتماعية التي يعرفها المغرب؟ 1) Quels sont, à votre avis, les fondements d'un nouveau modèle de développement susceptible de relever les défis sociaux que connait le Maroc ? (2) ما هي في نظركم الإجراءات الواجب اتخاذها من أجل الحد من ظاهرة الهدر المدرسي؟ 2)- Quels sont, à votre avis, les mécanismes qui devraient être mis en place pour lutter contre l'abandon scolaire ? نماذج المباريات من موقع وظيفة إنفو wadifa-info.com
✅ التصحيح المقترح
هذا تصحيح مقترح من إعداد فريق wadifa-info لمساعدتك على فهم منهجية الإجابة — وليس تصحيحاً رسمياً صادراً عن الإدارة المنظِّمة.
مباريات توظيف متصرفين من الدرجة الثانية بوزارة الاقتصاد والمالية وإصلاح الإدارة (دورات 2017 و2018 و2019 و2020 و2023). الاختبار مقالي (موضوع للإنشاء)، تُطرح فيه موضوعان ويُطلب من المترشح اختيار واحد منهما. المدة تتراوح بين ساعتين وأربع ساعات والمعامل بين 2 و4 حسب الدورة (اختبار عام معامل 2 مدة 3 ساعات، اختبار في التخصص معامل 4 مدة 4 ساعات كما في دورة 2019). كل المواضيع تدور حول أربعة محاور كبرى: المالية العمومية، إصلاح الإدارة، السياسات العمومية والتنمية، والانفتاح الاقتصادي. ما يلي تصحيح منهجي مقترح.
💡 قبل أن تبدأ: الموضوع المقالي في هذه المباراة لا يُصحَّح على المعلومة الخام بل على المنهجية: إشكالية واضحة، تصميم مُعلَن (محورين أو ثلاثة)، حجج مدعّمة بأمثلة مغربية دقيقة (قوانين، مؤسسات، استراتيجيات، أرقام معروفة)، وخاتمة تفتح على أفق. خصّص 10 دقائق للتخطيط على المسودة، واحرص على أن تكون كل فقرة: فكرة + شرح + مثال مغربي. تجنّب الحشو والعموميات؛ المصحّح يبحث عن مترشح يفكّر كمتصرف لا كطالب يسرد.
الموضوع 1 (2023): توازن المالية العمومية بين الإكراهات الميزانياتية والحاجيات الاجتماعية
الإشكالية
- كيف يمكن للدولة أن تحافظ على استدامة المالية العمومية (التحكم في العجز والمديونية) دون التضحية بالاستثمار الاجتماعي في ظل تصاعد الحاجيات (الصحة، التعليم، الحماية الاجتماعية)؟
المحور الأول: إكراهات موضوعية تضغط على التوازنات
- ارتفاع كتلة الأجور ونفقات المقاصة وخدمة الدين تحدّ من الهامش المالي.
- صدمات خارجية متتالية (تداعيات الجائحة، ارتفاع أسعار الطاقة والمواد الأولية) وأثر الجفاف على النمو والموارد الجبائية.
- ورش تعميم الحماية الاجتماعية يفرض التزامات تمويلية ضخمة ومتنامية.
المحور الثاني: آليات ضمان التوازن
- إصلاح جبائي يوسّع الوعاء ويحقق الإنصاف (القانون-الإطار للإصلاح الجبائي رقم 69.19) لتعزيز الموارد الذاتية.
- عقلنة النفقات وترشيدها عبر منطق النجاعة والنتائج المكرَّس في القانون التنظيمي لقانون المالية رقم 130.13 (البرمجة متعددة السنوات، مؤشرات الأداء).
- إصلاح المؤسسات والمقاولات العمومية وإحداث الوكالة الوطنية لتدبير مساهمات الدولة لتحسين مردوديتها وتخفيف عبئها على الميزانية.
- تنويع مصادر التمويل: الشراكة بين القطاعين العام والخاص، وصندوق محمد السادس للاستثمار كرافعة لتعبئة رأس المال.
المحور الثالث: التوفيق بين الاستدامة والبعد الاجتماعي
- الاستثمار الاجتماعي ليس عبئاً بل استثماراً في الرأسمال البشري يرفع الإنتاجية على المدى المتوسط.
- استهداف دقيق للفئات الهشة عبر السجل الاجتماعي الموحد لتوجيه الدعم لمستحقيه وتقليص الهدر.
- ربط تعبئة الموارد بالنمو المُحدِث لمناصب الشغل، تفعيلاً لتوصيات النموذج التنموي الجديد.
الخاتمة
- التوازن لا يعني التقشف بل حكامة مالية ذكية توفّق بين الانضباط الميزانياتي والعدالة الاجتماعية، رهانها الأساس هو الثقة والفعالية في تدبير المال العام.
الموضوع 2 (2020): اللاتركيز الإداري والرقمنة وتبسيط المساطر
الإشكالية
- إلى أي حد نجحت هذه الأوراش الثلاثة في تحويل الإدارة من منطق السلطة إلى منطق الخدمة وتحسين علاقتها بالمرتفق؟
المحور الأول: الإجراءات المُنزَّلة
- اللاتركيز الإداري: الميثاق الوطني للاتركيز الإداري (المرسوم 2.17.618) الذي يجعل المصالح اللاممركزة المستوى المفضّل لتنفيذ السياسات العمومية جهوياً.
- تبسيط المساطر: القانون رقم 55.19 المتعلق بتبسيط المساطر والإجراءات الإدارية، ومبدأ «الصمت المُوجِب»، والبوابة الوطنية للمساطر idarati.ma.
- الرقمنة: تطوير الخدمات عن بعد، البوابة الوطنية rokhas.ma للرخص، والتوقيع الإلكتروني، وتعميم الأداء الإلكتروني.
المحور الثاني: الأثر على علاقة الإدارة بالمواطن
- تقليص آجال المعالجة ومحاربة الفساد عبر تقليل التماس المباشر (سلطة تقديرية أقل).
- تعزيز الشفافية والثقة وتقريب الخدمة من المرتفق ترابياً.
- تحديات باقية: الفجوة الرقمية، مقاومة التغيير داخل الإدارة، وتفاوت التغطية بين الحواضر والعالم القروي.
الموضوع 2 (2020) البديل + الموضوع 2019 و2018: الانفتاح الإفريقي والتنمية المستدامة والنموذج التنموي
💡 هذه المواضيع تشترك في منطق «الأهداف / الإجراءات / التقييم النقدي». اعتمد دائماً هذا التصميم الثلاثي.
الانفتاح الاقتصادي على إفريقيا (2020)
- الأهداف: تنويع الشركاء، أسواق جديدة للمقاولة المغربية، تعزيز المكانة كقطب جهوي ورافعة دبلوماسية.
- الإنجازات: عودة المغرب إلى الاتحاد الإفريقي (2017) والانضمام لـسيدياو (طلب)، استثمارات المجموعات المغربية الكبرى (أبناك، اتصالات، تأمينات، أسمدة عبر المكتب الشريف للفوسفاط)، مشروع أنبوب الغاز نيجيريا–المغرب، مبادرة الأطلسي لدول الساحل.
التنمية المستدامة والسياسات العمومية (2019)
- الاستراتيجية الوطنية للتنمية المستدامة، المخطط المغربي الأخضر ثم الجيل الأخضر 2020-2030، والاستراتيجية الطاقية (نور ورزازات، رهان 52% طاقات متجددة في أفق 2030).
- البعد الاجتماعي: المبادرة الوطنية للتنمية البشرية في مرحلتها الثالثة، وتعميم الحماية الاجتماعية.
مقومات النموذج التنموي الجديد ومحاربة الهدر المدرسي (2018)
- ارتكز تقرير اللجنة الخاصة بالنموذج التنموي (2021) على الرأسمال البشري والاقتصاد المنتج والمؤسسات القوية و«المغرب الرقمي».
- لمحاربة الهدر المدرسي: برنامج «تيسير» للتحويلات المالية المشروطة، «مليون محفظة»، الدعم المدرسي والاجتماعي، ومدارس الفرصة الثانية، والقانون-الإطار 51.17 لإصلاح منظومة التربية والتكوين.
الموضوع (2019 – تخصص العلوم الاقتصادية): إحداث مناصب الشغل
- الإشكالية: كيف نرفع من مضمون النمو من مناصب الشغل في اقتصاد يخلق وظائف أقل من حاجياته؟
- محاور مقترحة: دعم المقاولات الصغرى والمتوسطة والمقاول الذاتي؛ ملاءمة التكوين مع سوق الشغل (التكوين المهني، القطب الجامعي المهني)؛ تحفيز القطاعات المشغّلة (الصناعة عبر مخطط التسريع الصناعي، الفلاحة، الرقمنة، الطاقات المتجددة)؛ برامج التشغيل مثل «أوراش» و«فرصة» و«إدماج».
💡 قاعدة ذهبية للتحرير: افتح كل موضوع بجملة تأطيرية تربطه بالسياق المغربي الراهن، ثم أعلن التصميم صراحةً. لا تسرد الأمثلة سرداً بل وظّفها كدليل على فكرتك. اختم دائماً بـرأي شخصي مُعلَّل — فالسؤال يقول صراحة «في نظركم»، والمصحّح يقيّم قدرتك على اتخاذ موقف والدفاع عنه.
💬 ناقش هذا النموذج (0)
شارك إجاباتك أو صحّح التصحيح — إذا كان لديك رأي مختلف حول أي نقطة، اكتبه هنا ليستفيد باقي المترشحين.
لا يوجد نقاش بعد — شارك إجابتك أو سؤالك حول هذا النموذج.
⚠️ ممنوع نشر أرقام الهاتف أو الروابط أو أي عرض مقابل مال — تُحذف هذه المشاركات تلقائياً.
هل تحضّر لهذه المباراة؟
نماذج مشابهة قد تهمّك
نموذج مباراة توظيف تقنيين من الدرجة الثالثة للشركة المتعددة ال 2026
نموذج مباراة توظيف تقنيين من الدرجة الثالثة للشركة المتعددة ال 2026 - تخصص التجارة
نموذج مباراة توظيف متصرفًين من الدرجة الثالثة (السلم 10) 2026
📅 12 يوليوز 2026
نموذج مباراة توظيف مفتش الشغل من الدرجة الثالثة سُلمْ 10 لوزارة الإدماج الاقتصادي والمقاولة الصغرى والتشغيل 2026
نموذج مباراة متصرف من الدرجة الثالثة وزارة التجهيز و الماء 2026
📅 مارس 2026
نموذج مباراة حراس الجمارك من الدرجة الثانية 2026
📅 مارس 2026
عرض كل النماذج ←
المصدر: منشورات المترشحين في المنتديات