تخطَّ إلى المحتوى الرئيسي
Wadifa Infoالوظيفة العمومية بالمغرب FR
🎁 كون من الأوائل: جرّب تقدية قبل ما تخرج، مجاناً جرّب ←

نموذج مباراة توظيف تقنيين من الدرجة الثالثة - وزارة التجهيز والماء - دورة 31 يناير و01 فبراير 2026 - تقنيات السكرتارية والإدارة

🏢 وزارة التجهيز والماء 👤 تقني من الدرجة الثالثة 🎯 تقنيات السكرتارية والإدارة 📅 31/01/2026-01/02/2026 👁️ 9 مشاهدة

⬇️ تحميل PDF الرابط الدائم: wadifa-info.com/نموذج-مباراة/4866

باختصار

هذا نموذج امتحان كتابي سابق لمباراة تقني من الدرجة الثالثة لدى وزارة التجهيز والماء (31/01/2026-01/02/2026)، منشور على وظيفة إنفو للاطلاع والتحميل المجاني بصيغة PDF.

الجهة المنظمة
وزارة التجهيز والماء
الدرجة
تقني من الدرجة الثالثة
التخصص
تقنيات السكرتارية والإدارة
الدورة
31/01/2026-01/02/2026
عدد الصفحات
5
لغة الأسئلة
الفرنسية
التصحيح
غير متوفر بعد
اختبار كتابي على شكل 40 سؤالا متعدد الاختيارات بالفرنسية حول مهام السكرتارية والمراسلات الإدارية وتدبير الوثائق والأرشيف واستعمال برامج Word وExcel وOutlook وقواعد البيانات. 5 صفحات.
نموذج مباراة جديد كل يوم على قناة واتساب
هل أفادك؟ شاركه مع من يبحث
WhatsApp Facebook Telegram
تابع تحضيرك: 📄 نموذج مباراة توظيف تقنيين من الدرجة ال… 📄 نموذج مباراة توظيف تقنيين من الدرجة ال… 📄 نموذج مباراة توظيف تقنيين من الدرجة ال… 🔎 مباريات تقني من الدرجة الثالثة المفتوحة 💰 راتب تقني من الدرجة الثالثة
📝 نص أسئلة النموذج (مستخرج آلياً من الصفحات الممسوحة)

استُخرج هذا النص آلياً من صور الامتحان وقد يحتوي على أخطاء في القراءة — الصور أعلاه هي المرجع.

— صفحة 1 —
٠١ ‏مه‎
‏ب‎
‎DA ‏بل اليزربرية - ل 0 ا‎
> Rex AAA TAT
Cocos.
SURS ‏يذ الحتاحاال .ريو به‎ dre NICE ‏ال فاضا‎ GRADE
‏يويد حرا أن ا تحط 11 واكك‎
‏مجم‎ Techisiques de Sos rétassas ste rer
B) Aire ‏ولا‎ Vernet LS Tétaire de direction est:
€) Rem ‏الست‎ car ù ‏صف‎ PRES LTA Ten ‏وجلمريرزة‎
‎D) Gêter un © sl à ur 5 ‏4تة1ل)! حاجنا مهل تفجز حصا مااي‎ tu: ‏بوذا الحتحع‎
‏0؟‎ mt
0 Poltesse ae ent:
Mons: .
ur, | ‏جل وو#الججمعمة‎ Des salutations du ‏اليا‎
3: Que] d
Oct
5 River oMiciellement Lex Membres à une tétnion 7
18 de ser;
‏مال‎ 0010-00
D} Le Procès-verbal
€) Aux engagements du Supérieur hiérarchique
D) Aux appels téléphoniques
6. Le Classement Mixte combine Séhéralement :
A) Chronologique et numérique |
B) Alphabétique et thématique
0 Numérique et Séographique
D) Aléatoire et chronologique
7. La note circulaire à Pour objectif principal :
A) Informer un seul agent
B) Modifier une loi
© Diffuser une instruction à Plusieurs services
D) Remplacer un décret
8. Le pouvoir hiérarchique permet au Ssupèrieur :
À) De juger pénalement
B) D'erdonner, contrôler ét sanctionner
C) De voter les lois
D) D'annuler les contrats privés

— صفحة 2 —
0 or MS de signer SSUutilisée lorsque :
Eine à la place ‏ان‎
‎C)On any 4 place d'un Süpérie
11111116 un courrie 1151
D) On ١ courrier
archive un document
10. Le registre
À) Noter les ‏اا‎
‎B ( Consigner les décisions d'
€) Enregistrer Je courrier ù
D)Gérer les Congés
tions sert à :
organe collégial
11. Dans Excel, la £
A) Trier les données" SOMMES permet de:
B) Additionner selon un critère
€) Copier une cellule
D) Protéger une feuilles
12. Le ‏بوهم لطسط‎ Mapalement ;
A) Deux documents Wortl
B) Un document Principal et une base de données
€) Word et PowerPoint
D} Excel et Outlook uniquement
13. La Sauvegarde incrémentielle consiste à :
A) Sauvegarder tout à chaque fois
B) Supprimer les anciennes données
C) Sauvegarder seulement les fichiers modifiés depuis la dernière sauvegarde
D) Sauvegarder uniquement les dossiers système
14. Dans Outlook, la règle automatique sert à :
A) Écrire des lettres
B] Trier et gérer automatiquement les emails
€) Protéger la boîte mail
D) Créer des contacts
15. Le règlement intérieur concerne :
A) Les clients
B) Les fournisseurs
C) L'organisation et la discipline du personnel
D) Les impôts
16. La mobilité interne signifie :
A) Le licenciement
5 + ‏رمي‎ 0
B) Le transfert extern | 0 tion
2 Le changement de poste au sein de la même organis
D) La démission
17. Le reporting consiste à :
A) Archiver
B) Former
C) Transm
D) Recruter
ivi à la hiérarchie
ettre des i nformations de Suivi à la hiér
épi énéralement :
L planification stratégique est 8
18. La pl
AJ À court terme
B) Quotidienne
Ç) À long terme
D) Improvisée

— صفحة 3 —
‎l'autorité‏ بكرا ز
‎١١( Contrôles strictement
‎€) Motiver et Uiapirer Jes Changement
D) Réduire ‏موا‎ cfloctife ١
‎111110116 4 classé Sans sui :
À) Por 5 Suite » signifie :
‎0) Refuaë définitivement
CJ Archivé Sa06 action Ultérieure
D) Envoyé au tribunal
‎21١ raçabilité d'un dossier Permet de :
À) Le détruire à
‎B) Connaître son Circuit et son historique
‎©) Le moditier librement
‎D) Le simplifier
‎22. Le visa de Conformité vérifie :
‎A) Le style
‎L'orthogra phe‏ ل
‎€) La conformité aux règles et procédures
D) La signature
‎23. Un Organigramme représente :
À) Les finances
‎B) Les procédu res
‎©) La structure hiérarchique
‎D] Les horaires
‎24. La gestion électronique des documents (GED) permet :
‎À) D'imprimer seulement
‎B] De stocker, classer et rechercher les décuments numériquement
C) De supprimer les archives
‎D) De bloquer l'accès
‎25. Le contrôle hiérarchique porte sur :
À) Les clients
‎B) Les partenaires
‎C) Les actes et agents subordonnés
‎D) Les lois
‎26. La responsabilité administrative peut être engagée en cas de:
À) Succès
‎B) Bonne gestion
‎C] Faute de l'administration
‎D) Promotion
‎27. Le secret professionnel s'impose :
‎À) Seulement aux médecins
‎B) Uniquement aux directeurs | |
C) À tout agent ayant accès à des informations confidentielles
‎D) Aux clients
28. La qualité essentielle dans un concours de secrétariat de direction es
‎A) La mémoire seulement
‎B) La force physique 0 0
‏ل‎ La rigueur, la discrétion et la maîtrise admimistrativ‎D) La créativité artistique

— صفحة 4 —
29. Dans M
. icrosoft 7
= cpPliquer une mise en
‎l'orthographe ٍ‏ ج01
‎B) Protéger un document
‎30. Le mode « Suivi
À) Bloquer l'édition des modifications » sert à :
B) Comparer deux fichiers
‎© Visualiser et contrôi
1016+ les ‏ب‎
‎D) Imprimer sans com te as ‏ةمج‎ à ur document
‎31. Quelle option permet 1 | ;
A) Mise en page pe de protéger un document Word contre toute modifzt08 ‘
© Insertion — Mot de pa
‎D} Affichage — Lecture sen
‎32. La table des matières automatique se base princpale #0 8 4
A} Les notes de bas de page
‎B) Les commentaires
‎€) Les styles de titres
‎D) Les numeros de page
‎33. Le tableau croise dynamique sert principalement à :
‎A} Modifier La mise en page
‎B) Protéger les données
‎C) Résumer et anaivser rapidement de grandes quantités de donnees
D) Insérer des images
‎34. Le filtre automatique sert à :
‎À) Modifier tes formules
‎B) Protéger les cellules
‎© Afficher uniquement Les lignes répondant à certains cuères
D} Fusionner des cellules
‎35. Dans Word, une « macro » permet :
A) D'insérer des tableaux
‎B) De corriger l'orthographe
‎C) D'automatiser des tâches répéttives
D) De créer des styles
‎36. L'option « Fractionner » dans Excel permet :
A) De diviser une cellule
‎B} De séparer l'écran pour afficher di
C) De eréer plusieurs fichiers
‎D) De supprimer des lignes
‎Férentes parues d'une MÈRE us
‎37.Dans une base des données, comment appelle-t-on une ligne d'un tabèeau ? :
A} Un champ
‎Bj Un formulaire
‎C)Un enregistrement
‎D) Une requête
‎38.Quel est le rôle principal d
A) Trier les données |
‎B) supprimer les doubler
C) identifier de manière ù
D) Créer un nouveau 301
‎une clé primaire ?:
‎> automatuqu ement
‎nique chaque ‏ذا‎ eg

— صفحة 5 —
4 ا
d Her 0 ‏ل‎ ET
a ‏جب‎ à. de
1,
AE “3: Ut tt
ASE NY BALRET ER LS
p ess A ‏ل‎ 1 8
ِ ‏ا‎ 20 “ Ai # 0
‎Qu'est-ce qu'un champ dans une base de données ?‏ .وى
‎À) Une ligne du tableau 7‏
‎B) Une colonne du t? ‏لحولا‎ |
‎0 Un fichier entier ;
‎D)Unerequête ‏بن‎
‎‎De, 40. À quoi sert un formulaire dans une base de données ? :
? A) Créer des graphiques
! B) Stocker les données
‎C) Saisir et afficher facilement les données
| D) Supprimer les enregistrements

أسئلة شائعة حول هذا النموذج

هل يمكن تحميل هذا النموذج مجاناً؟
نعم. صفحات هذا النموذج (5) متاحة للاطلاع والتحميل مجاناً، وبدون تسجيل أو إنشاء حساب.
هل يتضمن هذا النموذج التصحيح؟
ليس بعد. هذه الصفحة تنشر الأسئلة كما وردت في الامتحان، والتصحيح المقترح يُضاف تدريجياً حسب النماذج.
ما هي الجهة المنظمة والدرجة المعنية بهذا النموذج؟
هذا النموذج من مباراة نظمتها وزارة التجهيز والماء. ويخصّ درجة: تقني من الدرجة الثالثة.
ما هي دورة هذا الامتحان ولغة أسئلته؟
الدورة: 31/01/2026-01/02/2026. والأسئلة باللغة الفرنسية.
أين أجد نماذج أخرى لنفس المباراة؟
جمعنا نماذج نفس العائلة في صفحة نماذج مباريات تقنيين، مرتّبة حسب الدورة من الأحدث إلى الأقدم.

ناقش هذا النموذج (0)

شارك إجاباتك أو صحّح التصحيح — إذا كان لديك رأي مختلف حول أي نقطة، اكتبه هنا ليستفيد باقي المترشحين.

لا يوجد نقاش بعد — شارك إجابتك أو سؤالك حول هذا النموذج.

⚠️ ممنوع نشر أرقام الهاتف أو الروابط أو أي عرض مقابل مال — تُحذف هذه المشاركات تلقائياً.

نماذج مشابهة قد تهمّك

عرض كل النماذج ←

الجهة المنظمة: وزارة التجهيز والماء · 31/01/2026-01/02/2026 — مصدر النسخة: أرشيف المواقع الرسمية والمصادر المفتوحة؛ الإعلان الرسمي للمباراة هو المرجع.

كيف تستشهد بهذه الصفحة؟

صحفي أو مدوّن أو أستاذ؟ انسخ المرجع أسفله وضع رابطاً نحو هذه الصفحة.

الرابط الدائم: https://www.wadifa-info.com/نموذج-مباراة/4866/نموذج-مباراة-توظيف-تقنيين-من-الدرجة-الثالثة-وزارة-التجهيز-والماء-دورة-31-يناير-و

📲
ثبّت تطبيق وظيفة إنفو على جهازك: اضغط زر المشاركة في أسفل سفاري، ثم اختر إضافة إلى الشاشة الرئيسية. تصلك المباريات الجديدة بسرعة ودون متصفح.