نموذج مباراة توظيف التقنيين من الدرجة الثالثة - وزارة الصحة - دورة دجنبر 2009 - المادة الثانية: تحليل النص (النسخة العربية)
⬇️ تحميل PDF الرابط الدائم: wadifa-info.com/نموذج-مباراة/4396
باختصار
هذا نموذج امتحان كتابي سابق لمباراة تقني من الدرجة الثالثة لدى وزارة الصحة (دجنبر 2009)، منشور على وظيفة إنفو للاطلاع والتحميل المجاني بصيغة PDF.
- الجهة المنظمة
- وزارة الصحة
- الدرجة
- تقني من الدرجة الثالثة
- الدورة
- دجنبر 2009
- عدد الصفحات
- 2
- لغة الأسئلة
- العربية
- التصحيح
- غير متوفر بعد
📝 نص أسئلة النموذج (مستخرج آلياً من الصفحات الممسوحة)
استُخرج هذا النص آلياً من صور الامتحان وقد يحتوي على أخطاء في القراءة — الصور أعلاه هي المرجع.
ا جا #7 ONE DICO EN R PUR SON اا عبار Pie
Ne المملكة المغريية ب" ROYAUME DU MAROC | لآ l
ministère de la santé | FT ] 5 11 se %
7 مباراة توظيف التقنيين من الدرجة الثالثة à
k دورة : دجنبر 2009 À
, المادة الثانية: ٍ' 7
ا de
ٍ - تلخيص النص ) 15 أسطر على الأكثر) _ j ٍ
à المدة : 3 ساعات : 2
Avenue tnt Ÿ - Rabat - Tél. : 037 76 11 21 / 037 76 36 62 - Fax : 037 76 84 01 fe ,335 ِ 4“
نماذج المباريات من موقع وظيفة إنفو wadifa-info.com
دا المملكة المغربية 1 ç ا 2 ! ROYAUME DU MAROC +
بوزارة St صَسلة | inistère de la santé À l 1
.i الإدارة الإلكترونية à
+ لقد عرف العالم في العقود الأخيرة خاصة في الألفية الثالثة ثورة هائلة في جل المجالات العلمية 5
١ والتكنولوجية, التي أحدث تغيير في الحياة اليومية للإنسان وأصبحت من الركائز الجوهرية والمعول عليها 4
)| فى إحداث التنمية الاقتصادية والاجتماعية. هذا ما انعكس على الإدارة العمومية التي تعتبر هي الآلية التي 5
il l تحرك عجلة التنمية في الدولة وتخدم المواطنين. بذلك تم إدراج البرمجة المعلوماتية داخل نسق عمل 4 1
P°: الإدارة. والجانب المعلوماتي الحديث ينفرد بخوصصة متميزة عن الثورات التقنية الأخرى إذ أن رأسماليها 5
ُ* . هوالعقل البشري والثورة البشرية داخل الدولة. 0 0 à
3 والمغرب من بين الدول التي عملت على تطوير مرد ودية أداء الخدمات الإدارية. إذ يجعل من الإدارة ب
: ضرورة تطوير نظم المعلومات المتكاملة Lay فيها التنظيم والمعالجة؛ ونخص بالذكر استخدام الحاسوب رب
م :| وتكنولوجيا الاتصالات وتكنولوجيا البرمجيات.
Le 5 وانطلاقا مما سبق. فإنه لا يمكن أن نتصور تقديم خدمات إلكترونية متاحة عبر الشبكة العالمية "الإنترنت" à
دون اللجوء إلى تبسيط المساطر وإدخال بعض الحركة والمرونة في إجراءاتها حيث يعتبر الآن مشروع
à, الإدارة الإلكترونية نتيجة حتمية لتفاعلات مجالات تكنولوجيا المعلومات والاتصال وتبسيط المساطر ,
LE وتحسين وتسهيل العلاقة مع المواطن والإدارة. | | 1 1
- هذا ما يدفعنا إلى مزج مجموعة من التساؤلات تتمحور حول الجانب النظري للموضوع سواء في ما يخص ä
نا الأهمية أو التنظيم؛ ثم الجانب الواقعي خاصة الإدارة الإلكترونية بالمغرب. | ب
7 + وتني الإدارة الإلكترونية هو تحول المصالح الإدارية العمومية وجهات القطاع الخاص نحو قضاء م
À: وثظائفها ومهامها فيما يتصل بتقديم الخدمات لجمهور المتعاملين معها؛ أو فيما بينها بطريقة سهلة ميسرة |“
من خلال استخدام تقنية المعلومات وتطور الاتصالات في أداء مهام كل منها.
5 لهذا تعتبر المعلومات من أهم العوامل المؤثرة على نمو المجتمعات وتطورها في شتى مجالات الحياة؛ وقد à
k à أصبحت بعد العامل البشري أهم العوامل التي يقاس بها تقدم الإدارة. 2
٠ © فالمعلومات إذا؛ هي المادة الضرورية لاتخاذً القرارات وتوجيه الإدارة بصورة سليمة من هنا نشأت الحاجة للا
ke إلى تطوير أنظمة معلوماتية متكاملة لتوفير المعلومات اللازمة لتسهيل اتخاذ القرارات الحكيمة والرشيدة ss
1 طبقا لإحداث المعلومات المتوفرة ونظرا للكم الهائل من المعلومات في شتى المجالات كان لا بد من استخدام 1 ‘
< الحاسوب لضبط وتنظيم عملية توفير المعلومات الدقيقة وبأسرع ما يمكن. ب
#3 ونتيجة للتأثير الكبير لهذه التكنولوجيا فقد أصبحت المجتمعات الحديثة تعيش فيما cas
0 المجتمعات؛ تهتم بها وتحافظ على استمرارها؛ وتحديثها والاستفادة منها في جميع المجالات ويمكن القول | الها
م ٠: أن أهم مظاهر هذه البيئة المعلوماتية المعقدة التي تعيشها المجتمعات الحديثة. هي كثرة المعلومات وقلة
FE الوقت المتاح لاستهلاكها؛ مما يتطلب استخدام التكنولوجيا الذكية الحديثة لتنظيمها وضبطها. 3
ë م وعلى العموم فإن ضبط المعلومات وتنظيمها على المستوى gala ما زالت غير واضحة في أذهان 3
1 الكثيرين ٠ ومن تم فإن الاهتمام بها ما يزال محدوداء نظرا لرداءة الوسائل في تجميع المعلومات وتخزينها É
' 0 والاحتفاظ cg الشيء الذي يجعل الإدارة أحيانا أمام فراغ من المعلومات. 1 ٍِ
D LS
ا إن الأهداف العامة المسطرة في مجال Land تكنولوجيا المعلومات والاتصال ترمي على العموم إلى 5 #.
ب المواطن المغربي بإدارة فاعلة وسريعة وخدمات ذات مستوى عال وتمكينه من الحصول على Ab 4
à وهكذا فإذا كان التحديث والعصرنة من العوامل التي دفعت بالإدارة إلى إدخال المعلومات إلى مصالحهاء فإنه à
5 يجب الحرص على استخدامها الاستخدام الأمثل بما لها من إمكانيات وقدرات هائلة؛ وذلك من أجل تلبية ,
Le الحاجيات الإدارية. 4
RS, ES D je ١ تارق Ie Dee 0 ف ? me ue te 4 {
Uz #5 3
Avenue Mohamed V - Rabat - Tél. : 037 76 11 21 / 037 76 36 62 - Fax : 037 76 84 01 5 k ,335 4
RCE TE NT Sr LT TO
نماذج المباريات من موقع وظيفة إنفو wadifa-info.com
أسئلة شائعة حول هذا النموذج
هل يمكن تحميل هذا النموذج مجاناً؟
هل يتضمن هذا النموذج التصحيح؟
ما هي الجهة المنظمة والدرجة المعنية بهذا النموذج؟
ما هي دورة هذا الامتحان ولغة أسئلته؟
أين أجد نماذج أخرى لنفس المباراة؟
ناقش هذا النموذج (0)
شارك إجاباتك أو صحّح التصحيح — إذا كان لديك رأي مختلف حول أي نقطة، اكتبه هنا ليستفيد باقي المترشحين.
لا يوجد نقاش بعد — شارك إجابتك أو سؤالك حول هذا النموذج.
⚠️ ممنوع نشر أرقام الهاتف أو الروابط أو أي عرض مقابل مال — تُحذف هذه المشاركات تلقائياً.
هل تحضّر لهذه المباراة؟
نماذج مشابهة قد تهمّك
الجهة المنظمة: وزارة الصحة · دجنبر 2009 — مصدر النسخة: نسخ منشورة على الويب؛ الإعلان الرسمي للمباراة هو المرجع.
كيف تستشهد بهذه الصفحة؟
صحفي أو مدوّن أو أستاذ؟ انسخ المرجع أسفله وضع رابطاً نحو هذه الصفحة.
الرابط الدائم: https://www.wadifa-info.com/نموذج-مباراة/4396/نموذج-مباراة-توظيف-التقنيين-من-الدرجة-الثالثة-وزارة-الصحة-دورة-دجنبر-2009-الما
