مباراة توظيف 13 متصرف من الدرجة الثانية

‫إعالن عن مباريات توظيف‬

‫تعلن جامعة ابن طفيل بالقنيطرة عن إجراء مباريات توظيف لفائدة المؤسسات الجامعية التابعة‬

‫لها في المناصب العمومية ; (دورة ‪ )2025 / 08 /03‬وفق الجدول التالي‪:‬‬

‫اإلطارالمطلوب‬

‫متصرف من الدرجة الثانية‬

‫متصرف من الدرجة الثالثة‬

‫تقني من الدرجة الثالثة‬

‫التخصص المطلوب‬

‫عدد‬

‫المناصب‬

‫المؤسسة‬

‫‪Management audit et contrôle‬‬

‫‪Gestion financière et Comptable‬‬

‫‪Marketing Digital‬‬

‫القانون اإلداري‬

‫المدرسة العليا للتربية والتكوين‪-‬‬

‫القنيطرة‬

‫‪Développement Informatique‬‬

‫‪Développement Informatique‬‬

‫‪Développement Informatique‬‬

‫‪Développement Informatique‬‬

‫‪Développement Informatique‬‬

‫‪Informatique‬‬

‫‪Informatique‬‬

‫‪Informatique‬‬

‫‪Logistique‬‬

‫المدرسة العليا للتربية والتكوين‪-‬‬

‫القنيطرة‬

‫‪Electricité‬‬

‫المدرسة العليا للتربية والتكوين‪-‬‬

‫القنيطرة‬

‫كلية االقتصاد والتدبير‪-‬القنيطرة‬

‫كلية العلوم‪-‬القنيطرة‬

‫كلية العلوم القانونية والسياسية‪-‬‬

‫القنيطرة‬

‫المدرسة الوطنية العليا للكيمياء‪-‬‬

‫القنيطرة‬

‫المدرسة العليا للتكنولوجيا‪-‬القنيطرة‬

‫كلية االقتصاد والتدبير – القنيطرة‬

‫كلية العلوم – القنيطرة‬

‫المدرسة العليا للتكنولوجيا‪-‬القنيطرة‬

‫تشتمل المباريات على االختبارات التالية‪:‬‬

‫المدة‬

‫المعام‬

‫‪-1‬اختبار كتابي عام‪ :‬يتعلق بمختلف القضايا القانونية أو االقتصادية أو التدبيرية‬

‫أو االجتماعية أو اإلنسانية أو العلمية‪.‬‬

‫ساعات‬

‫‪-2‬اختبار كتابي خاص‪ :‬يتعلق بمجال اختصاصات اإلدارة‪ ،‬أو بالتخصصات المطلوبة‪ ،‬أو‬

‫بالمهام‪ ،‬أو الوظائف المطلوب شغلها‪.‬‬

‫ساعات‬

‫‪-3‬اختبار شفوي*‪ :‬تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح(ة) مواضيع وقضايا مختلفة بهدف‬

‫تقييم مدى قدرته على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها‪.‬‬

‫‪-1‬اختباركتابي عام‪ :‬يتناول مختلف المظاهر االقتصادية واالجتماعية والسياسية واإلدارية على‬

‫الصعيد الوطني والدولي يحرر وجوبا باللغة العربية‪.‬‬

‫دقيقة‬

‫ساعات‬

‫اإلطار‬

‫متصرف من‬

‫الدرجة الثانية‬

‫والثالثة‬

‫تقني من الدرجة‬

‫الثالثة‬

‫‪-2‬اختباركتابي خاص‪ :‬يتعلق بالتخصص موضوع المباراة‪.‬‬

‫‪-3‬اختبار شفوي*‪ :‬حوار مع لجنة المباراة في الثقافة العامة وفي تخصص المترشح (ة) وحول‬

‫القطاع‪.‬‬

‫ساعات‬

‫على األقل‬

‫* ‪-‬يتأهل الجتياز االختبار الشفوي المترشحون الذين تم قبولهم واجتازوا االختبارين الكتابيين وحصلوا على المعدل الالزم ووفق الشروط‬

‫املحددة طبقا للمقتضيات التنظيمية المعمول بها حسب كل إطار وكذلك الدرجة المراد التوظيف فيهما‪.‬‬

‫شروط الترشيح‪:‬‬

‫ أن يكون المترشح(ة) من جنسية مغربية‪ ،‬ويتوفر على السن القانوني الجتياز المباراة‪:‬‬‫بالنسبة للمتصرف من الدرجة الثانية والثالثة‪:‬‬

‫ أال يقل عمر المترشح(ة) عن ‪ 81‬سنة وأال يتجاوز ‪ 54‬سنة على األكثر في فاتح يناير من السنة الجارية‪ ،‬ومن دون الموظفين الذين‬‫ال يحتج عليهم بشرط السن؛‬

‫بالنسبة للتقني من الدرجة الثالثة‪:‬‬

‫ أال يقل عمر المترشح(ة) عن ‪ 81‬سنة وأال يتجاوز ‪ 54‬سنة على األكثر‪ ،‬ويمكن تمديد حد السن األعلى لفترة تعادل فترة‬‫الخدمات الصحيحة أو الممكن تصحيحها ألجل التقاعد دون أن يتجاوز ‪ 54‬سنة‪ ،‬ومن دون الموظفين الذين ال يحتج عليهم‬

‫بشرط السن؛‬

‫ أن يكون المترشح(ة) حاصال على الدبلوم المطلوب في التخصصات المذكورة أعاله‪:‬‬‫نوع الدبلوم بالنسبة للمتصرف من الدرجة الثانية‪:‬‬

‫ دبلوم الدراسات العليا المعمقة أو دبلوم ال دراسات العليا المتخصصة أو الماستر أو الماستر المتخصص المسلم من طرف‬‫المؤسسات الجامعية أو المعاهد أو المدارس الوطنية أو على إحدى الشهادات المعادلة لها أو على إحدى الشهادات المحددة طبقا‬

‫للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل‪.‬‬

‫نوع الدبلوم بالنسبة للمتصرف من الدرجة الثالثة‪:‬‬

‫ شهادة اإلجازة أو اإلجازة في الدراسات األساسية أو اإلجازة المهنية المسلمة من طرف المؤسسات الجامعية أو المعاهد أو‬‫المدارس الوطنية أو على إحدى الشهادات المعادلة لها أو على المحددة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل‪.‬‬

‫نوع الدبلوم بالنسبة للتقني من الدرجة الثالثة‪:‬‬

‫ دبلوم التقني المسلم م ن طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة أو على إحدى الشهادات المعادلة له أو على إحدى‬‫الشهادات المحددة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل‪.‬‬

‫* تطبق المقتضيات القانونية المعمول بها في شأن االحتفاظ بالمناصب المالية بالنسبة للمرشحين من قدماء المقاومين ومكفولي األمة‬

‫وقدماء العسكريين وقدماء المحاربين وكذلك بالنسبة للمرشحين من األشخاص في وضعية إعاقة‪ ،‬وذلك عند توفر ما يستلزم تطبيقها‪.‬‬

‫ملف الترشيح‪:‬‬

‫ طلب خطي للمشاركة في المباراة موجه إلى رئيس(ة) اإلدارة المعنية يحمل إسم وعنوان ورقم هاتف وعنوان البريد اإللكتروني‬‫للمترشح(ة) مع توقيعه يدويا‪ ،‬وتضمينه باإلطار والتخصص؛‬

‫‪ -‬سيرة ذاتية (‪ )CV‬تحمل صورة المترشح(ة)؛‬

‫ نسخة من بطاقة التعريف الوطنية اإللكترونية؛‬‫ نسخة من الدبلوم المطلوب أعاله‪ ،‬وذلك حسب التخصصات المطلوبة أعاله (ال يعتد بشهادة النجاح)؛‬‫ نسخة من قرار المعادلة المنشور بالجريدة الرسمية مشفوعا‪ ،‬عند اإلقتضاء‪ ،‬بالشواهد والدبلومات المنصوص عليها في قرار المعادلة‪،‬‬‫وذلك بالنسبة للدبلوم المسلم من طرف إحدى الجامعات األجنبية والمدلى به؛‬

‫ نسخة من الجدول المنشور بالجريدة الرسمية والمحدد لمعادلة الدبلوم المسلم من طرف إحدى الجامعات الخاصة أو مؤسسات التعليم‬‫العالي الخاص المغربية والمدلى به؛‬

‫ نسخة من شهادة البكالوريا (أو عند اإلقتضاء‪ ،‬من دبلوم التقني المخول لولوج إطار تقني من الدرجة الرابعة والمسلم من طرف إحدى‬‫مؤسسات التكوين المهني المحدثة) بالنسبة إلطار تقني من الدرجة الثالثة المتبارى بشأنه؛‬

‫ ترخيص باجتياز المباراة بالنسبة للمترشحين الموظفين؛‬‫ ترخيص رئيس الحكومة بالنسبة للمترشحين الذين تجاوزوا حد سن التوظيف؛‬‫ نسخة من وثيقة تثبت وضعية اإلعاقة بالنسبة للمترشحين المعنيين مسلمة من طرف مصالح السلطة الحكومية المختصة؛‬‫‪ -‬نسخة من وثيقة تثبت إنتماء المترشح (ة) إلى قدماء المقاومين ومكفولي األمة أو قدماء العسكريين أو قدماء المحاربين‪.‬‬

‫مالحظة هامة‪:‬‬

‫على الراغبين في اجتياز المباريات المذكورة أعاله الترشح إلزاميا عبر المنصة اإللكترونية‬

‫التالية‪:‬‬

‫‪https://recrutement.enssup.gov.ma‬‬

‫يجب أن تتم عملية الترشح وإرسال الطلبات والوثائق المطلوبة وجوبا وحصريا عبر المنصة السالفة الذكر‪ ،‬وذلك‬

‫بالنسبة للمرشحين المعنيين برسم المناصب المحتفظ بها (قدماء المقاومين ومكفولي األمة أو قدماء العسكريين أو‬

‫قدماء المحاربين ) يجب‪ ،‬باإلضافة إلى عملية الترشح عبر المنصة المذكورة أعاله‪ ،‬توجيه ملفاتهم إلى المصالح‬

‫المختصة المكلفة بهم‪.‬‬

‫تنبيه هام‪:‬‬

‫ترفض ملفات الترشيح التي تنقصها إحدى الوثائق المذكورة أعاله أو الغير مستوفية للشروط المطلوبة أو التي ال تتضمن‬

‫تصريحات أو بيانات أو معلومات صحيحة‪ ،‬أو الواردة خارج األجل المحدد أعاله؛‬

‫ستنشر لوائح المترشحين المقبولين الجتياز اإلختبارين الكتابيين على موقع التشغيل العمومي ‪www.emploi-‬‬

‫‪public.ma‬‬

‫وعلى الموقع اإللكتروني لإلدارة‪ ، www.uit.ac.ma :‬ويعتبر هذا النشر بمثابة إستدعاء الجتياز هاتين اإلختباريين الكتابيين‪.‬‬