مباراة توظيف 1 إطار عالي فيزيائي طبي في تخصصات الفيزياء الطبية

Royaume du Maroc

Centre National de l'Energie,

des Sciences et des Techniques Nucléaires

National Centre for Nuclear Energy,

Science and Technology

SG/DRH/SGCF/44-25

CNESTEN

المملكة المغربية

المركز الوطني للطاقة

والعلوم والتقنيات النووية

CCO oloC801+0+

DECISION RELATIVE A L'ORGANISATION DU CONCOURS DE RECRUTEMENT

D'UN CADRE SUPERIEUR PHYSICIEN MEDICAL AU SEIN DU CNESTEN

Le Directeur Général,

- Vu le Dahir N°1-03-195 du 16 Ramadan 1424 (11 Novembre 2003), portant

promulgation de la loi n° 69-00 relative au contrôle financier de l'Etat sur les entreprises

publiques et autres organismes;

- Vu le Dahir portant loi n° 1-85-98 du 11 Rabia | 1407 (14 Nov. 1986) relatif à la création

du Centre National de l'Energie des Sciences et des Techniques Nucléaires CNESTEN ;

- Vu la loi n° 12-97 complétant la loi n° 17-83 portant création du CNESTEN ;

- Vu le statut régissant le personnel du CNESTEN tel qu'il a été complété, modifié et

amendé ;

Vu la circulaire n° 24/2012 du 22 Octobre 2012 du Chef du Gouvernement relative aux

procédures de recrutement dans les établissements et entreprises publics;

Vu le décret N° 2.22.952, du 22 Rabia II 1444 (17 Novembre 2022) portant nomination

de M. HAMID MARAH, Directeur Général du CNESTEN ;

- Vu

procédure de recrutement interne et externe du CNESTEN

Réf PGR/DS/DRH/002;

- Vu la loi cadre du CNESTEN prévoyant les postes budgétaires autorisés au titre de

l'exercice 2025.

Décide

Article 1:

Dans le cadre du renforcement de son capital humain et compte tenu des besoins de

ses services, le CNESTEN recrute par voie de concours, un cadre supérieur physicien

médical disposant des qualifications suivantes :

B.P. 1382 R.P. 10001 Rabat Maroc

• صندوق البريد 1382 الرباط الرئيسية .10001 الرباط - المغرب

I.C.E: 001545260000008-I.F: 3332112 - R.C: 30861-T.P: 25563553

www.cnesten.org.ma

Référence

Cadre Supérieur physicien médical.

Poste

Nombre

Profil

Diplôme Master de recherche, master spécialisé ou équivalent.

Niveau d'études: Bac+ 5.

Spécialité: Physique médicale ou similaire.

Expérience Souhaitable.

Domaine de

Compétence

Missions

Esprit d'analyse et de synthèse ;

Aptitude en matière de formation et d'encadrement;

Aptitude relationnelle et de travail en équipe ;

Esprit de communication développé.

Assurer des activités du contrôle de qualité des équipements d'imagerie

médicale (médecine nucléaire, radiodiagnostic) et de radiothérapie au

profit des centres hospitaliers privés et public;

Assurer l'expertise et l'étude de conformité technique des installations

hospitalières abritant les équipements d'imagerie médicale et/ou

émetteurs de rayonnements ionisants conformément à la

réglementation en vigueur ;

Répondre aux besoins de formation

de sensibilisation en

radioprotection et dosimétrie du patient et du personnel médical.

Les candidats doivent remplir les conditions suivantes :

Etre de nationalité marocaine;

Etre âgé de 18 ans au moins et de 45 ans au plus à la date limite du dépôt du dossier

de candidature;

Etre titulaire d'un diplôme dans les spécialités sus-indiquées ;

Avoir le profil demandé.

Article 2:

Les candidatures doivent obligatoirement être transmises par voie électronique sur le

portail << emploi-public »), à travers le lien «< https://depot.emploi-public.ma/»>, au plus tard

Toute candidature incomplète ou envoyée via un autre canal que le portail précité, sera

systématiquement écartée.

Article 3:

Au dépôt des dossiers de candidatures électroniques, il faut impérativement joindre les

documents suivants :

1. Demande de participation au concours adressée au Directeur Général du

CNESTEN;

2. Curriculum vitae (CV) actualisé ;

3. Copie scannée de l'original de la Carte Nationale d'identité Electronique CNIE

(Recto-Verso);

4. Copie scannée du diplôme reconnu par l'Etat, accompagnée, le cas échéant,

d'une copie scannée de l'arrêté d'équivalence pour les diplômes délivrés par les

universités et établissements privés ou étrangers.

Article 4:

Le processus de concours comprend une présélection sur dossier, un concours écrit suivi

d'un entretien oral et en cas de besoin une mise en situation au sein du CNESTEN.

Article 5:

La liste des candidats présélectionnés pour passer les épreuves écrites et orales sera

affichée sur le site www.emploi-public.ma et sera considérée comme convocation au

concours écrit et oral relatifs à cet appel à la candidature.

Article 6:

La date, le lieu et les modalités de déroulement du concours écrit et oral seront

communiqués ultérieurement. Les résultats de toutes les étapes de sélection seront

affichés sur le site www.emploi-public.ma.

Article 7:

A l'issue des épreuves écrites et orales du concours, la liste des candidats admis ainsi que

ceux figurant dans la liste d'attente, classés par ordre de mérite, sera publiée sur le portail

(www.emploi-public.ma) et le site web du CNESTEN (www.cnesten.org.ma).

Article 8:

Le recrutement des candidats admis n'est jugé définitif, que sous réserve d'approbation

de leurs dossiers administratifs par les services compétents et confirmation de leur

aptitude physique par le médecin de travail du Centre.

Tout candidat ne vérifiant pas les conditions susmentionnées, sera systématiquement

remplacé (selon l'ordre de mérite) par un autre candidat inscrit sur la liste d'attente

remplissant les mêmes conditions.

M. AV JIBRE

Secrétaire Généra!

du CNESTEN