مباراة توظيف 3 ممرض من الدرجة الأولى في تخصصات متعدد التخصصات

المغربية

المملكة

الموارد

البشر

جماعة سرته

المملكة المغربية

وزارة الداخلية

عمالة المضيق - الفنيدق

جماعة مرتيل

مديرية المصالح الجماعية

قسم الشؤون المالية والقانونية و الإدارية

مصلحة الشؤون الإدارية والقانونية

مكتب الموارد البشرية

قرار لرئيس جماعة مرتيل

رقم : 1.0.1243. فبراير 2026 ....

بشأن إجراء مباراة توظيف في درجة ممرض من الدرجة الأولى

إن رئيس جماعة مرتيل

للوظيفة العمومية حسب ما وقع تغييره وتتميمه.

المتعلق بالجماعات.

و المباريات العمومية.

بناء على الظهير الشريف رقم 1.58.008 الصادر في 04 شعبان 1377 موافق 24 فبراير 1958 المتعلق بالنظام الأساسي العام

بناء على الظهير الشريف رقم 1.15.85 الصادر في 20 رمضان 1436 ( 07 يوليوز (2015) بتنفيذ القانون التنظيمي رقم 113.14

و بناء على الظهير الشريف رقم 1.58.060 الصادر في 7 ذي الحجة 1377 ) 25 يونيو (1958 بشأن زجر الخداع في الامتحانات

و بناء على المرسوم رقم 2.77.738 بتاريخ 13 شوال 1497 موافق ( 27 شتنبر 1977 ) بمثابة قانون يتعلق بالتنظيم الخاص

بموظفي الجماعات المحلية كما وقع تغييره وتتميمه.

وبناء على المرسوم الملكي رقم 401.67 بتاريخ 13 ربيع الأول 1387 ، ( 22 يونيو (1967)، بسن نظام العام للمباريات و

الامتحانات الخاصة لولوج الأسلاك و الدرجات و المناصب الإدارات العمومية.

وبناء على مرسوم رقم 2.11.621 الصادر في 28 ذي الحجة 1432 ( 25 نوفمبر (2011) بتحديد شروط و كيفيات تنظيم مبارات

توظيف في المناصب العمومية.

وبناء على مرسوم رقم 2.02.349 الصادر في 27 من جمادى الأولى 1423 ) 07 أغسطس (2002 بتحديد السن الأقصى بتوظيف

ببعض الأسلاك و الدرجات الإدارات العمومية و الجماعات المحلية.

وبناء على المرسوم رقم 2.12.90 الصادر في 08 جماذى الأخيرة 1433 ( 30 أبريل (2012 يتعلق بشهادات المطلوبة لولوج

مختلف الدرجات المحدثة : بموجب الأنظمة الأساسية

وعلى مرسوم رقم 2.17.451 الصادر في 04 ربيع الأول 1439 ( 23 نوفمبر (2017) بالسن النظام المحاسبة العمومية للجماعات و

المؤسسات التعاون بين الجماعات.

مناصب الإدارات العمومية المحتفظ بها للمقاومين

وبناء على المرسوم رقم 2.64.389 الصادر في 10 ربيع الآخر 1384 ( 19 أغسطس (1964 بتحديد النظام المتعلق بولوج

وبناء على المرسوم رقم 2.01.94 الصادر في 29 من ربيع الأول 1422 ( 22 يونيو (2001) بتحديد الشروط الاستفادة مكفولي

الأمة من الأسبقية لولوج مناصب العامة بالإدارات الدولة و المؤسسات العامة و الجماعات العمومية.

وبناء على المرسوم رقم 2.01.96 الصادر في 29 ربيع الأول 1422 ( 22 يونيو 2001) بتحديد الشروط الاحتفاظ في المصالح

الإدارات التابعة للدولة و المؤسسات العامة و الجماعات العمومية بالمناصب لقدماء العسكريين وقدماء المحاربين.

وبناء على المرسوم رقم 2.92.231 الصادر في 07 ذي القعدة 1413 ( 29 أبريل (1993) بإعفاء موظفين من شرط السن المطلوب

نظاميا لتوظيفهم في إطار جديد من أطر الدولة.

وبناء على قرار الوزير الأول رقم 3.130.00 الصادر في 07 ربيع الآخر 1421 (10 يوليوز (2000) بتحديد قائمة المناصب

الممكن إسنادها إلى الأشخاص المعاقين بالأولوية و كذا النسبة المؤوية بهذه المناصب للإدارات الدولة و الهيآت التابعة لها.

وبناء على المرسوم رقم 2.17.535 الصادر في 7 محرم 1439 ( 28 شتمبر (2017) في شأن النظام الأساسي الخاص بهيئة

الممرضين و تقني الصحة المشتركة بين الوزارات.

وبناء على دوريات وزير الداخلية عدد 6931-D بتاريخ 09 غشت 2019 و 7862-D بتاريخ 18 شتنبر 2019 و 6167-D

بتاريخ 03 دجنبر 2020.

وبناء على قرار وزير الداخلية رقم 1168.24 الصادر في 27 من شوال 1445 ( 06 ماي (2024 بتحديد شروط و إجراءات و

برامج المباريات التوظيف في المناصب العمومية بالجماعات الترابية.

وحيث أن جماعة مرتيل تتوفر على مناصب مالية شاغرة و كذا الاعتمادات المالية الخاصة بعملية توظيف برسم سنة 2026.

ميل

جماعة مرتيل ، شارع الحسن الثاني - مرتيل - الهاتف / الفاكس : 05.39.68.88.17

المغربية

المادة الأولى : يعلن رئيس جماعة مرتيل عن تنظيم مباراة للتوظيف في درجة ممرض من الدرجة الأولى، ثلاثة (03)

مناصب حسب التخصص المبين في الجدول التالي وذلك يوم :

للأساتذة بمرتيل و مؤسسة أخرى عند الاقتضاء.

عدد

الدرجة المطلوبة

التخصص المطلوب

المناصب

ممرض من الدرجة

متعدد التخصصات

الأولى

على الساعة التاسعة صباحا بالمدرسة العليا 10 مناي

الشواهد المطلوبة

- دبلوم الإجازة مسلم من قبل أحد المعاهد العليا للمهن

التمريضية و تقنيات الصحة التابعة لوزارة الصحة.

- دبلوم الدولة للطور الأول للدراسات شبه الطبية

المسلم من قبل أحد معاهد تأهيل الأطر في الميدان

الصحي التابعة لوزارة الصحة.

- إحدى الشهادات أو الدبلومات المحددة قائمتها طبقا

للمرسوم المشار إليه أعلاه رقم 2.12.90 الصادر في

8 جمادى الآخرة 1433 ( 30 أبريل (2012)

المادة الثانية : يحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في ثلاثة (03) مناصب في درجة ممرض من الدرجة الأولى ، يخصص

25 % منها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة المقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم، 7 % منها لفائدة

الأشخاص المعاقين الحاملين لبطاقة شخص معاق مسلمة طبقا لأحكام المادة 8 من المرسوم رقم 2.97.218 الصادر في 18 شعبان

1418 الموافق ل 19 شتنبر 1997.

المادة الثالثة : يشارك في المباراة المترشحات و المترشحون المستوفون الشروط التالية:

- أن يكون المترشح من جنسية مغربية.

- أن يتمتع بالحقوق الوطنية، وأن تكون له القدرة العقلية و البدنية لممارسة الوظيفة العمومية.

- أن يبلغ من العمر 18 سنة على الأقل و 45 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية.

- أن يكون حاصلا على الدبلوم أو الشهادة المطلوبة لولوج الدرجة المتبارى بشأنها كما هو مبين في الجدول أعلاه، ولا يعتد

بشهادة النجاح، ولن يقبل أي دبلوم أو شهادة غير المستوى أو التخصص المطلوب.

- يجب على المترشحين الذين يحملون صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم، بتقديم طلباتهم عن طريق

الإدارة المكلفة بتسيير شؤونهم.

المادة الرابعة : يتكون الملف من الوثائق التالية :

نسخة

و

طلب خطي موجه للسيد رئيس الجماعة يبين فيه المترشح اسمه الشخصي و العائلي و عنوانه و إمضاءه ورقم هاتفه

بريده الإلكتروني و نوع المباراة و التخصص المراد اجتياز هما.

سيرة ذاتية للمترشح (cv) تحمل صورة حديثة.

من الدبلوم المطلوب أو شهادة معترف بمعادلتها له مصحوبة بنسخة قرار المعادلة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري

بها العمل، ولا يعتد بشهادة النجاح و لن يقبل أي دبلوم أو شهادة غير المستوى أو التخصص المطلوب.

نسخة من عقد الازدياد لم يمض على تاريخ تسليمها أكثر من ثلاثة أشهر.

من البطاقة الوطنية للتعريف الإلكترونية.

نسخة

ثلاثة أظرفة متنبرة ) autocollante) مدون عليها إسم و عنوان المترشح.

يتعين على المترشحين الموظفين الإدلاء بترخيص من إدارتهم الأصلية لاجتياز المباراة تحت طائلة رفض طلبهم أو حذفهم

من قائمة الناجحين متى تبين لاحقا أنهم موظفون

نسخة من الشهادة التي تثبت صفة المقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم.

شهادة التسجيل في لوائح الأشخاص في وضعية إعاقة ) بالنسبة للأشخاص في وضعية إعاقة).

المادة الخامسة

تودع ملفات الترشيح مباشرة بمكتب الضبط بجماعة . مرتيل مقابل وصل بالاستلام، وذلك خلال أوقات العمل العمومية ابتداء

من يوم نشر الإعلان إلى غاية يوم 03 أبريل . وهو آخر أجل لقبول و إيداع الترشيحات وسيتم استبعاد أي

ملف لا يتضمن الوثائق المطلوبة أو وضع الملف خارج الآجال المحددة أعلاه.

الشام

الموارد

جماعة مرتيل ، شارع الحسن الثاني - مرتيل - الهاتف / الفاكس : 05.39.68.88.17

البشر

ماعة عالية

المادة السادسة

تشمل المباراة على اختبار كتابي و اختبار شفوي أو تطبيقي أو هما معا تحدد مدتها و معاملاتها كالتالي :

الإطار و الدرجة

ممرض

الاختب

ارات

المدة

الاختبار الكتابي : موضوع عام أو أسئلة ذات اختبارات متعددة

( QCM) تتعلق بالمهام أو الوظائف المطلوب شغلها أو ثلاث ساعات

باختصاصات الجماعة الترابية.

من الدرجة الأولى الاختبار الشفوى أو التطبيقي : تناقش فيه لجنة المباراة مع

المترشح مواضيع و قضايا مختلفة، أو تخضعه لاختبار تطبيقي

في التخصص المطلوب، أو هما معا بهدف تقييم مدى قدرته

على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى

بشأنها.

بين 15 و 45

دقيقة

المعامل

تمنح عن كل اختبار نقطة عددية تتراوح ما بين 0 و 20 ، وتعتبر إقصائية كل نقطة تساوي أو تقل عن 05 من 20، يتأهل لاجتياز

الشفوي المترشحات و المترشحون الحاصلون على نقطة لا تقل عن 12 من 20 في الاختبار الكتابي

المادة السابعة :

تنشر لوائح المترشحات و المترشحين المقبولين لاجتياز المباراة و إعلان النتائج على موقع التشغيل العمومي

وعلى بوابة المديرية العامة للجماعات الترابية https://www.collectivites-territoriales.gv.ma ويعد هذا النشر بمثابة

استدعاء للمترشحين و المترشحات لاجتياز المباراة.

https://www.emploi-public.ma

مرتيل في :

رئيس جماعة مرتيل

الرئيس :

إمضاء محمد العربي المرابط

زارة الداخلية

جماعة

مرتيل

ال مالربابة

الموارد

البشرية)

جماعة مرتيل ، شارع الحسن الثاني - مرتيل - الهاتف / الفاكس : 05.39.68.88.17