مباراة توظيف 30 (مكون في التطوير الرقمي (باك+3 /باك+5) (RH 73/2026

Référence _ Annonce : RH 73/26

L’Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail

lance un Appel à Candidatures pour le poste de :

Formateur en développement digital

(Nombre de Postes : 30)

Descriptif de poste :

Le formateur en développement digital joue un rôle essentiel dans la formation d'une nouvelle génération de

professionnels compétents dans ce domaine en constante évolution, et sa contribution est cruciale pour

répondre aux besoins du marché du travail dans le secteur des nouvelles technologies de l'information.

Le formateur en développement digital occupe un rôle crucial dans le développement des compétences des

stagiaires dans le domaine du développement des nouvelles technologies de l'information. Son objectif

principal est de former une nouvelle génération de professionnels compétents dans le domaine du

développement numérique en leur fournissant les connaissances théoriques et pratiques nécessaires pour

réussir dans ce domaine en constante évolution.

Responsabilités :

• Analyser et interpréter les cahiers des charges pour comprendre les besoins des projets de développement

digital.

• Rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques détaillées pour guider le processus de

développement.

• Concevoir et réaliser des maquettes et des prototypes pour visualiser et valider les concepts proposés.

• Concevoir et mettre en place des bases de données pour stocker et gérer efficacement les données.

• Développer des composants logiciels à l'aide de langages de programmation orientés objet tels que Java,

C#, Python, etc.

• Assembler et intégrer les différents composants logiciels pour créer des applications fonctionnelles.

• Réaliser des tests unitaires et des tests d'intégration pour garantir la qualité et la fiabilité des applications

développées.

• Participer à la mise en exploitation des applications et fournir un support technique aux utilisateurs finaux.

• Assurer une veille technologique constante pour rester à jour avec les dernières tendances et technologies

en développement digital.

Compétences requises :

• Excellentes compétences en communication pour transmettre efficacement les connaissances aux

stagiaires.

• Solide expérience pratique dans le développement de logiciels et d'applications digitales.

• Maîtrise des langages de programmation orientés objet et des frameworks associés.

• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

• Compétences organisationnelles pour planifier et dispenser efficacement les formations.

• Capacité à analyser les besoins des projets et à proposer des solutions adaptées.

• Connaissance des méthodologies de développement logiciel.

Profil requis :

• Être titulaire d’un diplôme de la licence, d’ingénieur, ou équivalent, relevant du domaine de développement

informatique ou similaire (Diplôme donnant accès au moins à l'échelle 10 de la Fonction Publique) ;

• Justifier d’une expérience professionnelle cumulée d’une (1) année minimum en développement

informatique ;

• Maitriser parfaitement les langages et les Frameworks de développement full stack (FrontEnd ; BackEnd ;

Python, PHP/Laravel, Java/SpringBoot) ;

• Maitriser les techniques et approches de conception des applications ;

• Maitriser les méthodes Agiles de gestion de projet informatique ;

• Maîtriser la gestion des bases de données ;

• Maitriser la rédaction du plan de test (test fonctionnels, tests d’intégration, tests de non-régression, tests

techniques) pour chaque sprint de l’application ;

• Maitriser l’automatisation des tests ;

• Posséder des compétences en développement RV/RA ou Mobile serait un plus significatif ;

• Être âgé de moins de 45 ans à la date de la prise de service ;

• Être de nationalité Marocaine.

Dossier de candidature :

• Formulaire de candidature (F1) à renseigner (Format PDF), téléchargeable depuis le site www.ofppt.ma;

• CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le poste

(Format PDF) ;

• Copie du diplôme requis (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être

accompagnés par des copies des attestations d’équivalence) (Format PDF) ;

• Copie de la CNI (Recto-verso) en Format PDF (Une seule page).

Modalités de dépôt de dossier de candidature :

S’inscrire et Postuler en envoyant le dossier de candidature sous format PDF à l’offre sur le site :

http://recrutement.ofppt.ma ;

Date limite de réception des candidatures est le 06 Septembre 2026 à minuit.

N.B : Tout dossier incomplet ou transmis via un canal autre que celui précité ne sera pas pris en

considération.

Toute information erronée entrainera l’annulation du dossier de candidature.

Date et lieu du concours :

Les candidats présélectionnés sur dossier seront convoqués à des tests d’évaluation, dont les dates et les

lieux de déroulement seront indiqués ultérieurement.

Affectation :

Les candidats retenus seront affectés en fonction du besoin et selon l’ordre de mérite.